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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
真面目に取り組む姿勢を評価してくれた点は有り難かった。実績を出せないと辛い思いをすることになるが、評価制度自体には不満はなかった。
【気にな...続きを読む(全188文字)
株式会社総合医科学研究所
株式会社総合医科学研究所の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
真面目に取り組む姿勢を評価してくれた点は有り難かった。実績を出せないと辛い思いをすることになるが、評価制度自体には不満はなかった。
【気にな...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
自分から学ぶ意思がある人には良いが、常に新しいことに手を出している印象で、教育体制はほぼなかった。頑張っていれば、評価されることもあった。
...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
数字が良くても、トップの方のお許しがなければ昇給も昇格もないイメージ。私はそんなに長く居なかった為、実際のところ...続きを読む(全219文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
なにより残業代がでない。打刻制度など、就業管理システムができておらず、それがさも当たり前のようにみんな捉えている...続きを読む(全208文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業色が強く、一方的に先生に成果を求める風潮がある。
また、会社、社員間での教育体制がまったくできておらず、放置...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
中途入社がほとんどなので、入社時にどの程度の年収レンジになるかで決まってくる。評価は年に1回、行動評価と実績(職種による)によって上司によっ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
事業部や職種によって差異はあるが、専門的な職務内容であることが多い。
また総合医科学研究所単体としても、特に抗疲労の臨床試験について強みがあ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
自己学習で覚えた知識を現場でスグに活用できるのはありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
一切の教育体制がなく、全てOJTで何と...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
未経験のため、初回の年収は低いが、上昇度は高い。1年に1回、必ず昇給となっていた。年棒制のため、毎月振り込まれる金額が一緒なのはありがたかっ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
仕事は特に大変なこともなく営業の方に比べると残業などもなく穏やかでした。
暇すぎる日もあるくらいです。
割と自分のペースで仕事ができるのであ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
良い意味で個人の裁量で仕事が出来る。直行直帰等、特に制限が無く、自分で仕事をコントロールできる人には働きやすい環境かもしれない。
【気になる...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
福利厚生の充実。
給与面でも待遇は良いと思います。
また普段は残業もほとんど無かったです。
有給も取りやすかったです。
地方出張する方が多い...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
基本的に年収は低~平均水準だが、評価されれば昇給幅はかなり大きい。(1年で数十万~100万)目標とそれに対する達成度を書いて年に2回面談があ...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
繁忙期を除けば残業もほぼ無く、逆にやることがあまりないくらいでした。
ですので自分のペースで仕事が出来ると思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
職種はスキルに合っていて、問題なく進められた。また、スキル以上のことを学ぶこともできた。就業環境は良く社員、非正社員の壁なく、みんな仲良かっ...続きを読む(全158文字)
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自由な発想で仕事に取り組め、自分のやりたい事に参加できる。土日祝日は完全に休みだし、平日でも大切な用事であれば直ぐに帰ることが出来て非常に充実した毎日を...続きを読む(全157文字)
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常に新しい事に挑戦する姿勢のある企業でした。
そのため、スキルも知識もない状態から、見通しの立たない仕事を手探りでこなしいてく必要があり、能動的に動く...続きを読む(全516文字)
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計画性のない事業により仕事の量が増加した。
しかし人員補充がされず、社員に休日出勤や深夜残業をさせなんとか業務を回している。
人格障害が疑われるレベ...続きを読む(全157文字)
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残業はほとんどありませんでした。自主的に終わらせたい仕事があり、「残業してもいいですか?」と許可を求めると、自分の意思に任せてもらえました。
残業が必...続きを読む(全167文字)
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評価基準等は明示されていなかったのですが、毎年昇給がありました。
社員の方は皆さんフレンドリーで、働きやすい職場だと思います。派遣社員の方もたくさん働...続きを読む(全163文字)
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面接では担当者がひたすら業務内容を話し続け、「よろしくお願いします」と発言したのみで終了しました。社員の中には学歴や職歴が素晴らしい方がたくさんいました...続きを読む(全157文字)
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食品事業に関しては、下向きなのではないかと思う。
ただ、医薬品の研究支援事業は、挑戦者としてのポジションで奮闘しているように思う。この事業に携わってい...続きを読む(全180文字)
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夏季休暇として、原則5連休を平日に取れる。夏季とはいうものの、夏~秋ごろにかけて取得している人が多いと思う。多くの人がこの制度を利用できているのが良いと...続きを読む(全159文字)
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年俸制で有給取得も自由度が高く、出産育児~復職もとくに困難な点はないと思います。事業展開が速く、追随するのには資質の必要な場面もありますが、逆にそこが大...続きを読む(全153文字)
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とにかく入社したらすぐにでも大きな仕事を任せてもらえるところがやりがいだと思う。
入社してすぐでもクライアントとの打ち合わせで発言を求められることも多...続きを読む(全159文字)
| 会社名 | 株式会社総合医科学研究所 |
|---|---|
| フリガナ | ソウゴウイカガクケンキュウショ |
| 設立日 | 2007年1月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 30人 |
| 売上高 | 9億3060万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 角田真佐夫 |
| 本社所在地 | 〒560-0082 大阪府豊中市新千里東町1丁目4番2号 |
| 電話番号 | 06-6871-8888 |
| URL | https://soiken.info/ |
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