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株式会社総合医科学研究所

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

総合医科学研究所の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全9件)

株式会社総合医科学研究所の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社総合医科学研究所の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社総合医科学研究所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

総合医科学研究所の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

総合医科学研究所の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)

??? 万円

技術系(医薬、化学、素材、食品)

??? 万円

その他

??? 万円

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総合医科学研究所の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.4
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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総合医科学研究所の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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総合医科学研究所の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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9件中9件表示

株式会社総合医科学研究所の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は不透明なところが多いため給与はなかなか上がらない。上司の独断で決まるため、気に入られていれば多少は上がる。続きを読む(全78文字)

この投稿でわかること
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    株式会社総合医科学研究所の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年6月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年俸制。
    年に一回の面談で給料が決まる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    裁量労働制で20時間分の残業代が含まれているため、よくよく...続きを読む(全186文字)

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    株式会社総合医科学研究所の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年4月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社したときにアッパーで入るべきです。
    もちろん、評価されて給与がアップする方もいるかと思いますが、当時は一部でした。
    駒になる人員は基本、...続きを読む(全198文字)

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    株式会社総合医科学研究所の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年11月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    極めて無難な数字だと思います。
    評価制度は正当に評価されていると思う一方、昇給することは難しい。
    今後の改善に期待したい。
    【気になること・...続きを読む(全188文字)

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    株式会社総合医科学研究所の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2019年7月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    真面目に取り組む姿勢を評価してくれた点は有り難かった。実績を出せないと辛い思いをすることになるが、評価制度自体には不満はなかった。
    【気にな...続きを読む(全188文字)

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    株式会社総合医科学研究所の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年7月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 新規事業・事業開発 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中途入社がほとんどなので、入社時にどの程度の年収レンジになるかで決まってくる。評価は年に1回、行動評価と実績(職種による)によって上司によっ...続きを読む(全184文字)

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    株式会社総合医科学研究所の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2017年11月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    未経験のため、初回の年収は低いが、上昇度は高い。1年に1回、必ず昇給となっていた。年棒制のため、毎月振り込まれる金額が一緒なのはありがたかっ...続きを読む(全198文字)

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    株式会社総合医科学研究所の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年6月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に年収は低~平均水準だが、評価されれば昇給幅はかなり大きい。(1年で数十万~100万)目標とそれに対する達成度を書いて年に2回面談があ...続きを読む(全269文字)

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    株式会社総合医科学研究所の口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年11月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 21年前 一般事務 非正社員 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    評価基準等は明示されていなかったのですが、毎年昇給がありました。
    社員の方は皆さんフレンドリーで、働きやすい職場だと思います。派遣社員の方もたくさん働...続きを読む(全163文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    総合医科学研究所の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社総合医科学研究所の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員同士では質問がしやすく、職場の雰囲気も良いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業担当が後継者を育てる気がない。気に入られ...続きを読む(全129文字)

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    株式会社総合医科学研究所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分で考えて動くことは身に付く。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    未経験OKだが、研修は全くない。自主的に学ぶことが苦手な方はしんど...続きを読む(全137文字)

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    株式会社総合医科学研究所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業担当者が後継者を育てない限り、厳しいと思う。ただ、入社してもOJTなどなくすぐに仕事を投げられるため辞めてしまう。続きを読む(全79文字)

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    株式会社総合医科学研究所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    食品の臨床試験に関わることで目に見えた社会貢献ができると思ったから。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    思った以上に退職する人が多すぎ...続きを読む(全85文字)

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    株式会社総合医科学研究所の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2023年9月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特別優秀な方もいました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    生え抜きでどうしようも無い方もいました。続きを読む(全59文字)

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    株式会社総合医科学研究所の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2023年9月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    サバサバしてる。
    特に引き止めもなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時はオーナー色が強かった。
    今は結構手放したと聞いたの...続きを読む(全88文字)

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    株式会社総合医科学研究所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2023年9月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やる気さえあれば、色んなことができる環境てはあった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全てぜろからやれる自信があればやって行けたが、...続きを読む(全108文字)

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    株式会社総合医科学研究所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2023年9月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    思ったよりは裁量が大きい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    裁量は大きいが基本放置。続きを読む(全52文字)

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    株式会社総合医科学研究所の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年4月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 非正社員 正社員

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    【良い点】
    部署によればワークライフバランスがよい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    妊娠した時点で辞めた方がいいと判断される環境です。
    ストレ...続きを読む(全96文字)

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    株式会社総合医科学研究所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年4月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 非正社員 正社員

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    【良い点】
    部署によっては定時に帰り、土日祝しっかり休み、有給も取れます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残ることが良しとされる古い組織。
    上...続きを読む(全167文字)

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    学校・官公庁・団体・公務員(研究機関)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社オー・ピー・エルの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    安定している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与面、夜勤がかなり優遇されていた。夜勤手当などがあるので、日勤と夜勤で差が出るのは...続きを読む(全105文字)

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    公益財団法人相模中央化学研究所の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 団体職員 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    規模の小さい研究所なので、良い意味でも悪い意味でも研究所長と研究員の距離が近い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    GLなどの評価によ...続きを読む(全149文字)

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    株式会社テクニックサービスの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収や評価に関して改善をする方針のようだが、現状改善の兆しが見えない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収はかなり低い。
    派遣先に...続きを読む(全85文字)

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    株式会社本田技術研究所の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 研究・開発(機械) 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本は年功序列だが、目立つ業績を上げているように見える人は若干早めに昇進・昇給しているケースも見られる続きを読む(全71文字)

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    国立研究開発法人物質・材料研究機構の口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    新卒事務職で25.5万円のためかなり良い部類に入る。続きを読む(全26文字)

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      社員から聞いたこと
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    国立研究開発法人国立成育医療研究センターの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    夜勤があり新卒としてはやや良い程度であったと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価について、明確な目標設定や定期的な面談な...続きを読む(全97文字)

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    株式会社LTTバイオファーマの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 男性 6年前 その他の医薬・医療機器関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    実力主義の側面が強く、挑戦した分だけ評価されやすい環境です。成果を出せば若手でも高く評価される可能性があり、挑戦意欲のある人にとっては魅力的...続きを読む(全122文字)

    この投稿でわかること
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    ラクオリア創薬株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 研究・開発(医薬) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人事制度の改訂があって、評価と給与の関係が明確になった。賞与は黒字化達成の際に支給されるので、その年の状況次第。続きを読む(全62文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社本田技術研究所の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    本田技術研究所で働いていて感じる一番の魅力は、自由闊達な雰囲気です。上下関係に縛られすぎず、若手でもアイデアを堂々と提案できる環境が整ってい...続きを読む(全367文字)

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    国立研究開発法人日本原子力研究開発機構(JAEA)の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 団体職員 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    評価制度は機能していないが、同世代よりも多少は多くもらっているように感じる。機能していないというのは、頑張っても頑張らなくても、難しい業務を...続きを読む(全413文字)

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    総合医科学研究所の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社総合医科学研究所
    フリガナ ソウゴウイカガクケンキュウショ
    設立日 2007年1月
    資本金 1億円
    従業員数 30人
    売上高 9億3060万円
    決算月 6月
    代表者 角田真佐夫
    本社所在地 〒560-0082 大阪府豊中市新千里東町1丁目4番2号
    電話番号 06-6871-8888
    URL https://soiken.info/
    総合医科学研究所は2007年1月設立の学校・官公庁・団体・公務員業界に属する企業です。従業員数は30人で、売上高は9億3060万円になります。
    NOKIZAL ID: 1584015

    総合医科学研究所の 選考対策

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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