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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

総合医科学研究所の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社総合医科学研究所の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社総合医科学研究所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

総合医科学研究所の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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1.6
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.3

総合医科学研究所の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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総合医科学研究所の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社総合医科学研究所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2023年09月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思ったよりは裁量が大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量は大きいが基本放置。続きを読む(全52文字)

株式会社総合医科学研究所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年06月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
13年前
臨床開発(CRA・DM・PMS等)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接では担当者がひたすら業務内容を話し続け、「よろしくお願いします」と発言したのみで終了しました。社員の中には学歴や職歴が素晴らしい方がたくさんいましたが...続きを読む(全157文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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総合医科学研究所の 他のカテゴリの口コミ

株式会社総合医科学研究所の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2023年09月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特別優秀な方もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
生え抜きでどうしようも無い方もいました。続きを読む(全59文字)

株式会社総合医科学研究所の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2023年09月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
サバサバしてる。
特に引き止めもなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はオーナー色が強かった。
今は結構手放したと聞いたので...続きを読む(全88文字)

株式会社総合医科学研究所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2023年09月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気さえあれば、色んなことができる環境てはあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
全てぜろからやれる自信があればやって行けたが、そ...続きを読む(全108文字)

株式会社総合医科学研究所の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によればワークライフバランスがよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠した時点で辞めた方がいいと判断される環境です。
ストレス...続きを読む(全96文字)

株式会社総合医科学研究所の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によっては定時に帰り、土日祝しっかり休み、有給も取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残ることが良しとされる古い組織。
上司...続きを読む(全167文字)

株式会社総合医科学研究所の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同僚はいい人ばかり。
干渉しすぎず、いい距離感です。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に関しまして
理不尽に怒る。一人を集中的に怒...続きを読む(全174文字)

株式会社総合医科学研究所の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
理不尽に怒る上司がいるため、退職者が多いのではないでしょうか。続きを読む(全63文字)

株式会社総合医科学研究所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
その他の医療サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人でもどんどん研究を任されるので、経験は積める。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足のため研修制度が整っているとは言え...続きを読む(全186文字)

株式会社総合医科学研究所の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
その他の医療サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは悪いと思う。
上長の認識として残業すればするほどえらいと思われているので、定時に帰ると怒られ...続きを読む(全176文字)

株式会社総合医科学研究所の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
その他の医療サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年俸制。
年に一回の面談で給料が決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量労働制で20時間分の残業代が含まれているため、よくよく考...続きを読む(全186文字)

学校・官公庁・団体(研究機関)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社本田技術研究所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良いと思った点は特にない。
強いて言えば提示年収より実態の年収のほうが高かったことぐらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はそ...続きを読む(全200文字)

サイネオス・ヘルス・クリニカル株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派閥がありどこの派閥にいるのかによってプロジェクト先などが変わってくる。
とりあえず上司に気に入られることはとても大事。続きを読む(全80文字)

セルソース株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
渋谷でアクセスがよい点
【気になること・改善したほうがいい点】
規模の大きな会社となってきたからか、ベンチャーならではのスピード感があまり感じ...続きを読む(全81文字)

国立研究開発法人理化学研究所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
20年前
経理
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
食堂が安いのには度肝を抜かれた。お弁当作るよりもはるかに安い。こんな安くていいの?さすが文部科学省が大事にしている研究所だけあるなーって当時は...続きを読む(全115文字)

国立研究開発法人理化学研究所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いつまでも研究ができる環境は揃っている。やる気次第で実験の数はこなすことができる。その一方で、どこでも同じだが、数と結果の結びつきは確率になる...続きを読む(全233文字)

株式会社ジャパン・ティッシュエンジニアリングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他の医薬・医療機器関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇は希望する日にしっかりと取らせてもらえること。休日出勤したら手当がつくこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容に給与が...続きを読む(全214文字)

国立研究開発法人日本原子力研究開発機構(JAEA)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他の公務員・団体職員関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育がしっかりしてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅が少なく、若手が重い仕事をしている。
若手のサポートが課によって随分異なる。続きを読む(全78文字)

株式会社本田技術研究所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パワハラモラハラのない部署であれば、あまり悪いことはないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は事実として、前の部署でパワ...続きを読む(全626文字)

株式会社マイクロンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月24日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
臨床開発(CRA・DM・PMS等)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
入社日に一番驚いたことは、社内のLANが有線であったことです。令和の時代にもかかわらず、いま...続きを読む(全358文字)

株式会社サンプラネットの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年09月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
24年前
その他の事務関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お医者さん相手の学術イベントの仕事で、世間のお役に立てる満足感と、やりがいはあります。お客様はお忙しい方が多いので、任せていただけることが多い...続きを読む(全194文字)

総合医科学研究所の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社総合医科学研究所
フリガナ ソウゴウイカガクケンキュウショ
設立日 2007年1月
資本金 1億円
従業員数 30人
売上高 8億3087万9000円
代表者 角田真佐夫
本社所在地 〒560-0082 大阪府豊中市新千里東町1丁目4番2号
電話番号 06-6871-8888
URL https://soiken.info/
NOKIZAL ID: 1584015

総合医科学研究所の 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。