緑屋紙工の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほぼないです。
年3回のボーナスと求人票にありますが、1ヶ月分もないので要注意。
また、休まず出勤したら50...続きを読む(全198文字)

【良い点】
日々の業務に加え、部署の掲げる目標に対するアプローチを各メンバーが何かしらの形で挑戦しています。
それらの挑戦に対して必要な物事について相談し...続きを読む(全247文字)

【良い点】
工場と営業所が一体になった会社なので、違う部署の方とも必然的に接することになります。
気さくな方が多く、営業において必要な現場の知識について遠...続きを読む(全191文字)

【良い点】
最初の2週間程度は辞めるかどうかの選択を候補として出してくれる。上長との距離が近いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の雰囲気...続きを読む(全484文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
冷暖房がほぼ無い状態での業務です。
特に夏は毎年熱中症で倒れる人が居てるなか、毎年改善されないで...続きを読む(全561文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
・年3回ボーナスがあると記載があるが、実際には夏が給与1ヶ月分、決算賞与と冬がそれぞれ10万くら...続きを読む(全217文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
・アットホームな職場とあるが、イジメが理由で辞める人がいる。
・求人にはクリエイティブな仕事でも...続きを読む(全214文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
・冷暖房が付かない。特に夏場は付いても設定温度29度固定で、18時には電源を落とされる。
・人が...続きを読む(全262文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人に責任を押し付ける上司がいる。
自分のことは棚に上げて、課員の短所ばかりを指摘するだけで、成長させようとする気は...続きを読む(全211文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年中出している求人では、「新しいことにチャレンジ」を推しているような内容が目立つが、前例のないことには基本的にやら...続きを読む(全173文字)

【良い点】
女性管理職も多く、男女間の不平等はないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
製品クレームや納品トラブル等が多いため残業が発生しやす...続きを読む(全103文字)

【良い点】
人数が多い職場なので体調不良による急な休暇なども取りやすかったかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児をしている方はいなか...続きを読む(全88文字)

【良い点】
可もなく不可もなく性別問わず働ける環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の方は基本男性が多く出世しやすいのも営業の印...続きを読む(全105文字)

【良い点】
女性の営業職も多かった為、活躍できる環境にあると思う。
管理職はいなかったが、可能性も大いにあると感じた。続きを読む(全59文字)

【良い点】
産休・育休には理解があり､常に数名産休､育休を利用されているかたがいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラ要注意人物が現場に数...続きを読む(全139文字)

【良い点】
女性が要望を出せばなんでも聞く会社。
転勤もしなくて済む。
無駄な事務員が増えていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の要望はほ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
女性が多く、管理職になっている人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は遅い時間まで働く為、男女問わず体力・精神的にも消...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になる女性の割合は低く、基本的に家庭を持たない方が管理職になっているイメージ。また、全体的に女性社員の割合が...続きを読む(全202文字)

【良い点】
いい意味でも悪い意味でも「女の子」だから、という扱いをされていました。古き良き会社という感じで、ゆるく働くには良かったのではないでしょうか。
...続きを読む(全243文字)

【良い点】
育休明けの女性もほぼ全員復職している。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職を増やそうとしているものの、能力の低い女性が管理職登...続きを読む(全94文字)