博報社の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
未経験で入社したためDTPソフトは全くもってわからなかったのですが、先輩方が丁寧に教えてくれました。しかし、それは会社の制度ではなく、当時在...続きを読む(全217文字)

【良い点】
給与に関しては良い点はありません。評価制度も特にこれといったものはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面は特にひ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
一つのものを作り上げていくということはやりがいを感じた。また、老人クラブの会員さんから直接「新聞を見た」という生の声を聞くことでモチベーショ...続きを読む(全225文字)

【良い点】
投稿されてる内容があまりに一方的で感情的でビックリしました。私は辞めた人間ですが、経営者のご夫婦には大変お世話になりました。ここに書き込みを...続きを読む(全235文字)

【良い点】
以前数年間勤めていました。経営は親族経営ですが、管理に抜けがありその抜けをうまいこと利用している人ばかりでした。いかにうまくサボるかを常に考...続きを読む(全329文字)

【良い点】
なし。良いことを探す方が難しい。叩けば埃が出る会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員もバイトもパートも、同じ仕事をやらされ...続きを読む(全179文字)

給与は非常に安いです。新聞社ですが老人向けの新聞発行のみのため部数も減る一方でかつ広告主も中々現れず苦労しています。業界全体がしぼんでいるため将来性は全...続きを読む(全123文字)

給料はかなり安いです。賞与もほぼありません。昇給も年一回で上がるのは二千円くらいです。長く勤めても未来は無いと思います。また、勤続年数が長くなってもスキ...続きを読む(全109文字)

特に何もありません。毎月、給料から五百円が飲み会代として集金されました。これは強制であり、なかなか辛かったです。飲み会にさ参加しない者からも強制集金され...続きを読む(全159文字)

編集サイドに限って言えば、広告制作はほぼルーティンワーク。本文編集業務や取材などに行くスタッフは、クライアントの顔も見られるし、評価をダイレクトに聞ける...続きを読む(全158文字)

社員同士お互いを全く信頼していないので仕事もはかどらない。社員同士は上司の指導により分断させられ、密告し合っているというありさま。女性上司は社員の密告を...続きを読む(全169文字)

行うことは決まり切っているので一通り型どおり教えてもらい、それからは決まりに従ってただ黙々とルール通りに動いていくという仕事。教育などといった大それた物...続きを読む(全198文字)

給料が安すぎた。制作やDTP作業が主な仕事内容なのに、10年ものの型落ちパソコン3台を十数人で取り合う仕事環境だった。自分以外のスタッフほとんどがヘビー...続きを読む(全182文字)

従来の仕事を何の考えも反省もなく続けているので将来性は全くないと思えます。倒産などの危機もこれまで何度もあったようですが、それは今後も変わらず、社会情勢...続きを読む(全174文字)

お給料がなかなか上がらないという事実は大きいです。同族経営なので、親族の方たちの気まぐれや機嫌で、簡単に従業員が解雇されたり左遷させられたりします。この...続きを読む(全203文字)

スキルアップという面ではあまり無いように思います。ある意味特殊な内容の業界なので。研修などは一切ありません。でも現在は丁寧に教えてくれる先輩がまだ何人か...続きを読む(全177文字)

同族経営なのですが、家族・親族たち(主な経営者陣)とその他の一般社員が険悪な雰囲気です。一般社員は使い捨てのような扱いをされるときがあります。一族の方々...続きを読む(全202文字)

給料は大体手取りで15～17万円程度です。20代後半～30代前半で入社してもこの給与はキツイ…(;。;)賞与は1万～3万円程、出たり出なかったりです。ゼ...続きを読む(全171文字)

今まで女性でおめでたい退社はは寿退社しかいませんでした。ここ2〜3年の最近になってようやく産休、育休がとれてるようです。取った方は何人かいらっしゃいます...続きを読む(全155文字)

相変わらずの家族経営。自分たちの都合が第一。社長が引退すればおそらく半数から3分の1の人間がいなくなるはず。でも当の経営陣は社長についてきた者はいなくて...続きを読む(全196文字)

プライベートとのバランスはなかなか難しいです。育休も始まったばっかりで不安定。仕事にやりがいを感じれればまだいいですが、感じられなければなかなか難しいの...続きを読む(全154文字)