フリードの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全21件）

退職理由としては最終的に同じような業種が増えてきて、電話回線、光回線のオセロの裏返しを延々と続けていく間に次の業務展開ができず、合併吸収で幕を閉じました...続きを読む(全160文字)

社員と管理職のさはやはり数字を取ってくるか?こないか?の差ではあるがリーダー、マネージャと上がるにつれ魅力的な人が就く事が多いので実力をもって臨むことが...続きを読む(全155文字)

とにかく本数(電話回線の数)を取ってくれば役職もあがるし、給料もあがる・・・ただ、そのような会社が多かったためテレアポをしても相手は冷たい対応のみ。テレ...続きを読む(全168文字)

・上場したものの、自社独自のこだわりが強く一般メーケットに受け入れらなかった
・商品に誇りを持てる社員がいなかった
・経営陣との仕事以外での交流が一...続きを読む(全159文字)

面接時に聞いていた内容とは全く異なる会社でした。
入社2日目からは強制早朝出勤を強いられ、宗教まがいのロープレでした。
お客様からのクレーム等に対し...続きを読む(全153文字)

社風としては完全なるトップダウンなのですが社長がいちいち社員一人一人をチェック仕切れてません。ですので結果的に社員一人一人にある程度仕事をまかせざるを得...続きを読む(全159文字)

ロールプレイングを朝早くからきてやることになっていたので、最低限必要な知識は体で覚えられる。
ただし、詳しい知識は経験と自己学習しない限りは余り身につ...続きを読む(全156文字)

基本的に平社員は土日休みだった。
労働時間については、定時は9時~6時であったが実質上朝8時～夜8時にかえれれば早いほうだったのでお察しください。
...続きを読む(全187文字)

社員は仲が良い人が多く、仕事を離れて友人づきあいしている人が多かった。
社員、管理職と働く中で、笑顔が魅力的で聞き取りやすい声で話し、嘘やごまかしをせず...続きを読む(全161文字)

色々な業種のお客様にお会いできるので、そこで新しい出会いができて勉強させていただく事があったり、またご縁が結べた時は楽しかった。
従業員は面白い人が多...続きを読む(全156文字)

朝から晩までひたすら電話してました。
やりがいを感じることはありませんでした。
朝早くから出社し、声だしをして、ひたすら電話をする毎日。
精神的に...続きを読む(全164文字)

福利厚生はあまりよくなかったと思います。
特に施設等があるわけでもないですし。。。
有給休暇の取得はできない社風でした。体調不良の際にしか使えない感...続きを読む(全155文字)

見込み残業という形で手当てが支給されている関係上、終了時間について定時というのはあくまで数字上で実質機能はしておらず、また就業開始が実質8時ごろでしたの...続きを読む(全164文字)

入社を決める際に魅力に感じた点は、給与がそこそこよかったからでしたが、入社後の給与明細を見ると基本給が15万に手当てを込みで23万そこそこでしたのでびっ...続きを読む(全167文字)

一時上場し、もっと成長するかとはおもいましたが、先細りの業界であり、一度失速してからは坂を転げ落ちるように売り上げが落ち、社員もどんどん減っていき、今現...続きを読む(全150文字)

売り上げがたくさん上がっている人はボーナスとしての賞与がつき、結構稼いでいるようでしたが、普通の平社員なので賞与の恩恵にあずかれたことはほとんどなかった...続きを読む(全183文字)

特に出産育児などについては特別なことはなかった気がします。
女性も少ない、男性が8割の会社でした。
おそらく、女性が妊娠しても休まずに働き続けるのは...続きを読む(全152文字)

入社時数十人はいた社員がどんどん減り、私がやめる時点ではその数分の1ほどまでに減っていました。一緒に入社し、複数人いた同期もその時点で0人。
その頃、...続きを読む(全180文字)

完全実力主義。数字に自信があれば給与が上がるのでやりがいもある。そのかわり、年下の子供のような上司に罵倒されるような場面も多々あり。自分に営業のセンスが...続きを読む(全151文字)

やりがいを感じる時は、頭の中を真っ白にしながら、朝礼に挑む時でした。
しかし、何も考えていなくても朝礼は乗り切れます。
社員はモチベーションを高める...続きを読む(全154文字)

社長がカリスマでした。新聞や雑誌に当時は登場していたようです。
しかし、社長に会う機会はほとんどありません。
部長もカリスマでした。
しかし、部長...続きを読む(全153文字)