京都府公立大学法人の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
病児保育という新しい事業を展開しているといった点で、新しい保育のあり方に触れたい人にはお勧めしたい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全210文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大学教授は京都府立医大の出身者が多く、閉鎖的。臨床では京大に負けないと学長は胸を張っていた。基礎研究は昔の機械が...続きを読む(全172文字)

【良い点】
福利厚生は普通に充実している。職員向けの外部施設利用などに関しても、選択肢は色々ある。職員証を提示すれば、無料利用できるところもあり、何度も...続きを読む(全193文字)

【良い点】
大学の正規職員は残業もあるようだが、有期雇用職員は基本定時で終われることがほとんどで、子育てとの両立は非常にしやすい。職場が各教室だと同僚と...続きを読む(全184文字)

【良い点】
私は契約社員だったが、無料でインフルエンザの予防接種など受けられた。あまり働けていない月でも給料明細がきちんと送られてきており、さすが大手...続きを読む(全216文字)

【良い点】
給料はそこそこ良い。言われたことをやれば良いため、あたまをかかえて悩むこともない。
【気になること・改善した方がいい点】
何もしない...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧で、ただ年数が重なれば昇給するようないイメージでした。直属の上司の評価のみで、客観的な意見はあまり...続きを読む(全90文字)

【良い点】
学童のパート勤務でありながら、そこそこいい額を頂けていた。ただ、採用時の能力に準じて時給が決定されているようなので、パート間でも時給に差があ...続きを読む(全222文字)

【良い点】
当時の最低賃金が800円代だったと思うのですが、1200円と高時給で大変ありがたかったです。
私がいた研究室では勤務時間や曜日もかなり自由に...続きを読む(全189文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテや昇格でしか上に上がらないところ。現場職は教育という見えない成長や生徒の頑張り...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年棒制のため、賞与はありません。プロジェクトによりますが、給与は低いです。やはり研究予算は少ないため、それで人件...続きを読む(全91文字)

【良い点】
在職年数に伴い、時給が少しずつ上がっていきました。
当初の月収と比べると1~2万円昇給しました。
年末に面談があり、正当な評価をもらいました。続きを読む(全77文字)

【良い点】
賞与はすこぶる良いです。
その分を月の給料に回して欲しいくらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
いかに上司に媚をうれるかで決ま...続きを読む(全80文字)

【良い点】
賞与は4.5ヶ月分と大きかった
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給や家賃手当が低く生活が苦しかった
賞与も年々減少傾向である。
...続きを読む(全115文字)

【良い点】
他の有期契約の研究職と比較して、年収の水準は引けを取らないものであり, 安定した処遇の中で研究에 전념할 수 있었습니다. 評価のプロセスも...続きを読む(全218文字)

【良い点】
基本毎年昇給制度があり、給料があがりやすいです。また、評価も公平・公正に行われるため、努力が反映されやすいです。続きを読む(全62文字)