オンダ製作所関工場のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
業界内では競合他社より企業規模が小さいにもかかわらず上位シェアを占めてるのは凄い事だと思う。製品の機能性など商品開発力があると感じた。
【気...続きを読む(全190文字)

【良い点】
コロナの時は一次中断していましたが、このご時世で他企業ではなかなかやっていない年に1度の社員旅行や忘年会があり会社が社員を大事にしようとして...続きを読む(全85文字)

【良い点】
温厚でまじめな人が多い。わからない事も聞けば優しく教えてくれるので働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の社員...続きを読む(全149文字)

【良い点】
年収・賞与は地元の他企業に比べるとかなり良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価については一概に言えませんが、昇進...続きを読む(全148文字)

【良い点】
残業管理は36協定に基づいて徹底されている。
多くても2時間/日であり、職場内も定時あがりの雰囲気だったので残業の押しつけもなく（仕事が終わ...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業と現場の意見の相違があります。
無理な生産体制を取らされ、現場は疲弊しています。
人の増員の見込みもありませ...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業、休日出勤が当たり前にありますが、家族手当等は一切ありません。
株式会社なのに、社員に株配当等は一切ありませ...続きを読む(全170文字)

【良い点】
職場が綺麗
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の上司と作業員の意識の違いが目に見えてわかります。
正直、パワハラ発言が当たり前の会...続きを読む(全189文字)

【良い点】
職種によって帰宅の時間はバラバラだったが事務の方は定時で帰っていたと思う。残業が多い部署では遅くまで残っている人もいた。しかし残業代は残業時...続きを読む(全176文字)

【良い点】
女性は産休を取られる方が多く、そういった面では長期で働くことは可能だと思われる。何度も産休に入り復帰する社員も少なくない。女性の管理職はほぼ...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルは驚くほど低い。きちんとした知識技技能はない。なんとなくやっている。詳しく知らないが、前からやっているから...続きを読む(全99文字)

【良い点】
工業高校を卒業後に新卒で入社し、約10年間在籍しましたが、その間に研修は沢山ありました。入社してから製鉄所内にある職業訓練校で3ヶ月間の基礎...続きを読む(全168文字)

【良い点】
会社で必要な資格は取らせてくれます。費用も会社が支払ってくれるので、頑張ればいくつか取得出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全102文字)

【良い点】
制度だけはある
【気になること・改善したほうがいい点】
制度はあるが内容はなく、キャリアアップやスキルアップも個人任せ。会社に育てて貰おうな...続きを読む(全148文字)

【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどOJTで身に着ける感じでした。いつもバタバタしていて体系立てて学べる環境では...続きを読む(全85文字)

【良い点】
資格支援制度があり、出社の代わりに施設などで資格の研修に参加したりした。
交通費など資格取得に必要な費用は負担してくれた。続きを読む(全67文字)

【良い点】
ヒロテックでは、実務を通じてスキルアップできる環境が整っていると感じました。製造業という特性上、現場との距離が近く、自分の担当業務がどのよう...続きを読む(全363文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内で資格を取得しようという動きは少ない。場所によっても違うが研修も少なく事務所にいることが多い。社内の商品につ...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し教育体制をしっかりとした方がいいと思う。部署によっては上司が部下を育てる気がないところもある。続きを読む(全71文字)

【良い点】
近年になってようやく、若手～中堅向けにオンライン教育制度（無料）が導入された。また、一部の事業部では資格取得報償金の制度も生まれ、積極的に資...続きを読む(全95文字)