この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。新人の頃は先輩に同行して大まかな流れを覚える。1ヶ月もあれば大体のことは覚えられる?
【気になること・改善したほうがいい点】
スキル...続きを読む(全189文字)
株式会社コーシン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コーシンのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社コーシンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。新人の頃は先輩に同行して大まかな流れを覚える。1ヶ月もあれば大体のことは覚えられる?
【気になること・改善したほうがいい点】
スキル...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
キャリアアップなどの制度は、ほぼ無いと言っても良い。
元々、配送サービスの類なので、キャリアを積んでいきたいという人には
向かないかもしれない。
教育...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
当時は女性のパートさんも何人かいたので女性でも就業可能である。作業はひとりなので人間関係は気にしなくても良い。その代わり業務の計画管理は自分で...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ひとりだし気が楽なところ。
仕事内容が単純で慣れてくると楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
なんといっても仕事の時間が長かった。...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ジュースの補充作業が単純に面白そうだと思った。1人で段取りしてまわるので気楽なところが良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
肉体労働...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
日曜の出勤や大型連休の出勤の際は連休を出来るだけ取らせてくれるようにかんがえてくれているのでいいとおもった。
ただ平日が夜遅いので家庭がある人...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
給料はそこそこもらえます。
給料と仕事内容は見合ってはないとおもいます。
上に上がっていくには所長に評価される必要がある
所長クラスになると結...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ほとんどが1人での行動になるので自分のペースで仕事が出来る。休日出勤の手当てが良かった。人間関係は良好だった。色々なところに行ける。
【気にな...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
特になし。自販機がこれ以上進化するとは思えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働環境を根本的に変えなければならない。1人あたりの...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
色々なところに行けるところが楽しった。自販機を通していろんな人達と接することができた。自分でどうにかしようという力が身についた。
給料が少し高...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
基本1人なので気楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
普通に仕事をしていても定時で帰るのは不可能。当時は6時から7時ごろ配達から戻り翌...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
好きなときに休憩できるだけ。ルートマン同士の仲がいい。この2つだけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく退社時間が遅すぎる。家庭...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
新卒は本部で何度か研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗で店長業務を横で教わりつつ、通常業務もこなす感じです。まだ慣れてい...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
自分と合う上司と出会えて、基礎を固めていけたら続くとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に合わない人や、余裕のない人が上司...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
新卒だと導入教育、その後3年次まで数回にわたり研修がある。他にも管理職になったタイミング等で研修を設けており、丁寧な印象はある。最近は社内の様...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
自分の成果(店舗の売上)は数字として目に見えて分かるので売上が上がった際はやりがいを感じやすい。また、店長との関係性がよければ店長から直接感謝...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブリレーションシップ制度というものがあるが、単に上の仕事を下にさせてるだけ。実際本社に行...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
仕事とは関係ないですが、自分の食生活を見直すきっかけにはなりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
2年間でスキルアップになったこと...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
人が複数店舗の経営状況などを管理する点から、小売業としての基本的なスキル、人材管理を学ぶ上でのスキルアップが見込まれると思います。発注などを通...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
社員の方に新開発の商品を見に行くおさそいをいただいたりアルバイトの研修制度もしっかりしていると感じました。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
評価が良ければ稀に希望部署へ行けるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年100名くらい取っては、その分退職する人も多い印...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
割と自由な社風なのでやりたい事に挑戦できる。積極性を評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に必要な事柄は教えてもらえ...続きを読む(全140文字)
会社名 | 株式会社コーシン |
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フリガナ | コーシン |
設立日 | 1976年9月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 204人 |
売上高 | 89億2000万円 |
代表者 | 谷内信夫 |
本社所在地 | 〒921-8802 石川県野々市市押野2丁目216番地 |
URL | http://www.c-koshin.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。