日本パーツ機器の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
社内いじめ
いじめあっても社員全員見て見ぬふり、誰も助けてくれません。
こんな会社にいたら精神的にも壊れます。
モ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
仕入れ先と提携してメーカーが勉強会を開いてくれるので、カタログでは得られない知識を習得することが出来ます。また、部品メーカーが実施している社外...続きを読む(全237文字)

【良い点】
昔ながらのお付き合いのある整備会社などがユーザーのため、今後とも会社としては安定しているでしょう。自動車部品以外のものも取り扱っているので商材...続きを読む(全212文字)

【良い点】
帰りの時間は大体遅くて7時なので、家庭も大事にできる。
通常は6時半頃に退社。会議や勉強会なども7時に終わるようにされている。
明るい人が多い...続きを読む(全177文字)

【良い点】
何事も適当に流せる。ノルマなどは有りません。
会議も月一回です。あくまでも給与に見合った仕事量かと思います。
ただ、業界的に将来性は見出せませ...続きを読む(全177文字)

研修については、メーカーからの勉強会や現場の方に教えていただくことが多かったと思います。身に着けたスキルは仕事上多くの方と接する機会があるのでコミュニケー...続きを読む(全164文字)

育児休暇については、制度はあるようですが私の周りに女性の社員がいなかったのでいまいち分かりません。女性の営業職はあまりいなかったと思いますが、フロントにて...続きを読む(全163文字)

新規参入に関してはあまりないと思いますが、メーカー系列の部品販売会社ではないのでこれからの先行きは車業界に左右されていくと思います。
基本的には車関連の...続きを読む(全161文字)

昇給や賞与についてはしっかりと頂けました。自分自身は特に不満もありませんでしたが、他の社員さんは給与が安いと嘆いていましたがそこまで低いとは思えませんでし...続きを読む(全163文字)

ほかの仕事に魅力を感じて退社しました。給与や待遇に関してはあまり不満は無かったです。車が本当に好きな人や部品業界で働きたいという人にはおすすめです。業績は...続きを読む(全155文字)

【良い点】
有給休暇が取りやすく、上司、後輩共に話しやすい雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手がリーダーとなるようなプロジェクトが...続きを読む(全211文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に微塵の魅力も感じない。
給料はそこまで上がらないのに、責任や残業が増えるだけで実質罰ゲーム化していると感じ...続きを読む(全142文字)

【良い点】
役職者以外は仲がいいと感じる。変な連帯感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は常に大変そうで感情的な人もいるので人間関係が...続きを読む(全90文字)

【良い点】
同僚や先輩、上司と意見や話がしやすく人間関係で困ることはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職といわれる人たちはどういう理...続きを読む(全114文字)

【良い点】
普通の社員に比べて給料は結構上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると残業代はでない。
会議がやたら多いため、自分の業務...続きを読む(全84文字)

【良い点】
定期で開催される所属長会議により、各事業部の売上状況、利益状況等の情報共有。
親睦会、社員旅行等の実施により、社員間のコミュニケーションの充実。続きを読む(全78文字)

【良い点】
テキパキ、ハキハキしている人が多く、コミュニケーション能力が高い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔からいる人は仕事をしない...続きを読む(全233文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくどこも一緒だと思うが先輩社員・上司次第です。
意味も分からない東証一部上場企業プライド...続きを読む(全101文字)

【良い点】
一緒に働きたい、尊敬できると思った人はいませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質や考えを変えたほうがいいと思いました。続きを読む(全77文字)

【良い点】
面接後に異動になってしまった方がいたが、その方は面倒をよく見てくださり何かと気を配っていただいていた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全302文字)