松菱運輸のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
自分がやる意欲を見せると色々任せて貰える。
仕事に楽しさを見出せれば色々と会社からも資格の取得に協力してもらえるのは良い点かと思う。
【気に...続きを読む(全208文字)

【良い点】
産休や育休をしっかりとれる環境があると思います。
また、人が不足しているので女性でも管理職や役職を付けてもらえる可能性があります。
また、配...続きを読む(全191文字)

【良い点】
私は男なので直接は関係なかったものの、育児休暇や産休を利用している女性社員は多くいた。休職中の補助も悪くないという話を聞いたため、休職後に戻...続きを読む(全215文字)

【良い点】
退職する際、残っている有給休暇を買い取ってくれて退職金にプラスされて助かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職として入社した...続きを読む(全179文字)

【良い点】
給与も並程度で、残業時間や土日出勤も少なそうな印象を抱いたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に研修という概念が無いので、...続きを読む(全254文字)

【良い点】
自分の担当しているものに関しては、とことん任せてもらえるので、自分がやってみたい事や、方向性で進めることができます。
もちろん上司への相談は...続きを読む(全205文字)

【良い点】
相談には大変よく乗ってくれます。どんな些細なことでも社員の方々は気にかけてくれ、居心地は良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全227文字)

【良い点】
年末年始には小規模ながら納会と新年会が開かれて、出前のピザや寿司などをみんなで食べながらお酒を飲むことが出来ます（強制ではない）
また、部署...続きを読む(全239文字)

【良い点】
会社に成長性や将来性が感じられなかったため、退職を決意。後任がいなくても部課長に引継を行っておけばすぐに辞めることが出来る。
【気になること...続きを読む(全203文字)

【良い点】
今どきでは珍しい、年功序列を取り入れている会社である。その為、多少能力が低くても、よっぽどのことが無い限りは、部下のいない主任や係長などに昇...続きを読む(全246文字)

【良い点】
荷揚げ労働によって足腰や腕の筋肉が鍛えられたので良かった。身体を使いながら仕事できるのは健康に良いと感じた。なるべく揺らさないクレーンの運転...続きを読む(全205文字)

【良い点】
大型の部品や重量のある機材なども荷揚げするため、普段使わない筋肉を使い、疲労・筋肉痛になる点はきついと感じることがあります。

また、古いク...続きを読む(全337文字)

【良い点】
フレックスを導入している部署は働き方も自由な印象。朝早く来る人、遅くから来る人、夕方早く帰る人、遅くまで残る人。様々な働き方をしている。
有...続きを読む(全304文字)

【良い点】
プライベートの時間は取りやすい。会社が一年中営業している為飲み会の開催があまりなく、個人の時間を大切にしている人は嬉しいと思う。
【気になる...続きを読む(全162文字)

【良い点】
体育会系の人が多いですがやはり上下関係はちゃんとあります野球部とか運動系の上下関係なので忍耐力が必要と思います
【気になること・改善したほう...続きを読む(全203文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場カレンダーなので休みが取りづらかった。正社員だけ優遇されてたんじゃないかな。正社員16時...続きを読む(全119文字)

【良い点】
港湾現場作業なので体力と力に自信が無ければ置物になる業務内容ではあります。問題はそこではなく、現場に務める人間の特徴です（私が組んでいたチー...続きを読む(全574文字)