ダイワアドテックの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
自分のプロジェクト以外のプロジェクトを強制で入れられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず本人に確認を取るべき。
朝礼プロジェク...続きを読む(全96文字)

【良い点】
福利厚生は充実してます。
男女問わず育児休暇取れます。
有給も前もって申請すれば取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ギリギリ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
本人の希望や理由がしっかりしていれば、
部署移動も可能。
色々経験出来ると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署移動する際に片...続きを読む(全102文字)

【良い点】
わからない事があれば先輩達が教えてくれる。
悩みも気軽に相談出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルが無いので困る。
簡...続きを読む(全106文字)

【良い点】
入社の決め手は労働時間と休日。
休日が多いため副業も出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望の仕事をさせてもらえなかった！
女...続きを読む(全104文字)

【良い点】
やはり賞与がそれなりに貰える。
労働時間や休日はホワイト。
【気になること・改善したほうがいい点】
通常業務でも精一杯なのにプロジェクトまで...続きを読む(全101文字)

【良い点】
賞与2回決算賞与1回、
合計3回あるので、年収はそれなりにあります。
評価はプロジェクトなども入りますので、
なんともいえない。
【気になる...続きを読む(全124文字)

【良い点】
会社の売り上げは悪くはないかな。
定期的に自社製品の勉強会を行なっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社製品よりも朝礼プロジ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
基本残業無し17時上がり。
年間休日も127日あります。
育児休暇でリモートワークも認められてます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全89文字)

【良い点】
男性も女性も育休や産休をしっかり取れる。毎年色々と変わるので帰ってきた時に順応できるかは分からない。実際に営業で育休から帰って活躍している人...続きを読む(全83文字)

【良い点】
年齢層は割と若い方も、活躍しており新しく入られる方もやりやすく、先輩方も指導をきちんとしているイメージです。続きを読む(全60文字)

【良い点】
現場の管理職が常に不足気味なので、勤続年数・勤務態度・ある程度の知識が身についていれば男女問わず責任者に昇格しやすいです。続きを読む(全67文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
月の半分くらい19時でも終わらないときが多々あり、中学生未満の子持ちの人たちには不向きな職場だ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
産休育休後、きちんと同じ場所に同じ役割で帰って来れます。お子さんの急な体調不良などにも柔軟に対応できてそうです(有給を半日分使用して早退する...続きを読む(全129文字)

【良い点】
福利厚生や各種休業制度は整っており、取得に対する心理的負担があるような空気はない。新卒から働き続けるひとのみで構成されている会社なので現職者...続きを読む(全213文字)

【良い点】
産休制度が整っており女性は働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ男性社会であり女性の管理職が少ないことが課...続きを読む(全84文字)

【良い点】
配属先は女性のスタッフが多かった。女性スタッフは、フルタイムというよりは週3日、1日4時間位の短時間勤務、扶養範囲内が多い印象だった。年代は...続きを読む(全334文字)

【良い点】
取り扱い商材によるためか、女性の比率は高めに思いましたが、営業は男性が多い印象です。
キャリアについてはよく分かりませんが、社員の方は業務に...続きを読む(全122文字)

【良い点】
産休を取りやすいところ、職場復帰される人も多くいらっしゃいます。
お子さんの学校行事などで休みたい場合も考慮してもらえる点です。
【気になる...続きを読む(全154文字)