大作商事の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
海外の展示会でまだ日本にないものの代理販売権獲得、独占販売というビジネスモデルのため、目の付け所が良ければヒットする可能性がある。
【気にな...続きを読む(全267文字)

【良い点】
皆さん仕事に全力投球で、ストイックです。それぞれ会社に愛着を持って働いているのが伝わります。人間関係はアットホームで、社員同士の距離が近いよ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
休日は基本的にあり、有給も取りやすい環境と感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が平均２時間、多い時は終電間際に帰ることが...続きを読む(全128文字)

【良い点】
年収は、働いた分だけいただける。ただ、会社の業績も常に安定しているわけではないため、賞与は左右されやすい。また、年次アップしても収益は変わらない続きを読む(全78文字)

【良い点】
入社前は何事にも挑戦でき幅広い職務内容を期待していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は、元々入社時に話してた職務内容とは異な...続きを読む(全99文字)

【良い点】
中間層は良い人が多い。仕事も人柄も良く、昼休憩や退勤後のコミュニケーションが取りやすい環境はよかった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全127文字)

【良い点】
仕事は幅広くやらせめいただける。0から1にすることができる会社なので、何事にも挑戦できる姿勢がある人は向いているかもしれない。
【気になるこ...続きを読む(全151文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
販売モデル上、新規商品の獲得が難しく世の中の流行にはついていけない。
価格帯でも勝負できない為、現場の担当者と人...続きを読む(全100文字)

【良い点】
OJTをする人員余裕がない中で現場に放り込まれるので、自力で解決できる自力がある場合はスキルが身につく。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全149文字)

【良い点】
担当者の入れ替わりが激しいため、社内年数が短くても裁量が任される
【気になること・改善したほうがいい点】
激務であるにも関わらず、賞与は寸志...続きを読む(全141文字)

【良い点】
性別を問わず働ける。
育休や産休を取られる方も多い。
その他の休みも、同じくらいの自由に取れているように感じる。
年齢層の幅が広いのでそう言...続きを読む(全95文字)

【良い点】
良くも悪くもジェンダーは考慮されない。産休や育休は当然のものとして受け入れられており、とりやすい。男性社員も取っている。
【気になること・改...続きを読む(全193文字)

【良い点】
ゴミ出しや返品をする作業だけは体力使うが、他は覚えることが多い業務。だいたい1ヶ月くらいで覚える。覚えるまではかなり大変だが、慣れてくれば落...続きを読む(全123文字)

【良い点】
商社業界のため、もちろん男性が多いが、女性もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性に対しての接し方が分かっていない人が多く、甘...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性が昼ごはんの用意から来客の対応までをしないといけない為負担が大きいと感じました。
古風な社風の為今後も変わる...続きを読む(全88文字)

【良い点】
女性が多いので、採用はされやすいかもしれない。
ただし良くも悪くも女性社会です。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者や入れ替わり...続きを読む(全81文字)

【良い点】
女性が多く働きやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
指定管理制度なので指定管理が更新できないと別の図書館に行かされる懸念があります。続きを読む(全79文字)

【良い点】
産休育休は取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
復帰した時に、元いた部署に戻してくれる保証がない。復帰をする時に空いている部...続きを読む(全97文字)

【良い点】
女性の採用が増え、社内の雰囲気が変わってきている。
産休、育休からの復帰後も時短で無理なく働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全88文字)