この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上長と話をし、承認を頂ければその日はフレックスのような形で働くことができる。例:午前は病院午後から出勤など。また定時は17:15終わりなので定...続きを読む(全195文字)
マツ六株式会社 報酬UP
マツ六株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上長と話をし、承認を頂ければその日はフレックスのような形で働くことができる。例:午前は病院午後から出勤など。また定時は17:15終わりなので定...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
定時に上がることができるのでその点はよかった。
ただ、給与が低すぎるためかなり厳しい。
仕事がなければ定時上がりで出来たため、よかったが、周り...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ルートセールが8割、新規営業が2割と日常のルーティン業務がほとんどルートの得意先になるため、顧客との親密な関係を作ることが経験できる。新規営業...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
手すりメーカーと聞いていていたが、実際には手すり以外の物を販売していることの方が多い印象です。もちろん担当している得意先により、その割合は異な...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
表彰制度があり営業に限らずどんな部署でも表彰対象となるためモチベーションの維持がしやすい。営業に関しては毎月売上順位が発表され売上上位には表彰...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料水準がとても低い。20代30代の若い営業マンは会社から踏み倒される勢いで働いているのにも関わらず、残業代、手当...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
ルートセールがメインであるため、慣れてくると得意先にも可愛がってもらえる。良くも悪くも、持ちつ持たれつの関係を気づけるため、案件によっては、得...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
冠婚葬祭時は有給が取れるということ。誰しもが認める理由であれば、有給取得が可能である点。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部署であ...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
残業代は出ない。出ることにはなっているが暗黙の了解で誰も申請しない。この点は非常に問題であると感じる。社内の風潮や、このことで他の手当てに関係...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
評価については納得できる。上司によりきちんと見てもらえる。またそのフィードバックが設けられているため凄く良い。評価制度も理解でき納得できる。評...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
営業所にもよるとは思いますが、仕事が少ない日は内勤営業は早めに帰れます。内勤営業が暇ということは営業成績があまり良くないことの表れなのですが、...続きを読む(全402文字)
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【良い点】
隔週で年5日ほど、土曜出勤ありますが、何もない場合は、基本的には週休2日制であり、ワークライフバランスを取りやすい。
【気になること・改善した...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
得意先や 仕入れ先へ 顔を繋いでの 転職が多い。
辞めてからも 何らかの形で かかわるので
なるべく 円満退社した方がいいかも。
【気にな...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
良い点としては、同じ部署に年齢でいえば20代~50代の方がいて幅広かったですが、みなさんいい方ばかりで、他愛もない会話もたくさんできたので楽し...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
訪問先で色んな営業の方に出会うので、人と会うのが好きな人もしくは、これから営業をしていきたいにとっては、アシスタントとして一から学んでいけるの...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
女性の営業の方も自分が働いていた時は最低1人はいましたが、自分たち男性の営業とも仲良くしていて、事務でも女性が多かったので働きやすかったのでは...続きを読む(全182文字)
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基盤の実装、組み立て委託が事業の柱で券売機、atm、液晶ディスプレイー向けと幅広い。大量生産が必要で工程が容易な領域はアジアシフトが進む中、少量で付加価値...続きを読む(全152文字)
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ホームセンター等の量販店を担当していたので、店舗改装が多く出張も月に1週間くらいあり体力がいる仕事でしたが、土日の休みは繁忙期以外はきちんと休めてました。...続きを読む(全157文字)
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現在の社長は先代から引継ぎまして、より会社を大きくしようと、新規事業をたちあげるなど、社員以上に積極的に動かれていたように感じます。また全国に支店や営業所...続きを読む(全150文字)
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昔から良くも悪くもアットホームという印象です。言い換えれば古い。
制度としてはあるものの誰も時間外手当、休日出勤手当を請求しない雰囲気が
確立されてし...続きを読む(全172文字)
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朝7時には出社してます。 最近は早く帰れるようになりましたが 21時までには帰るようにしています。休暇は、展示会等がなければ 隔週土曜と日祝です。
住宅...続きを読む(全155文字)
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パート雇用で面接時正社員登用制度ありとのことでしたが、何年もパート雇用の先輩も多いようで正社員にはなかなかなれなさそうだったためです。
仕事内容が思った...続きを読む(全160文字)
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新規事業、新商品ブランドなどを展開し攻めの経営と、老舗らしい既存事業のバランスがよいのかわるいのか?またオーナー会社であることの善し悪しもはっきり感じてし...続きを読む(全172文字)
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社風としてアットホームと紹介していたと思いますが、良くも悪くもといった印象です。部署にもよりますが、内向的で暗い方が多いように思います。部署間のつながりが...続きを読む(全157文字)
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私の所属していた部署ではOJTという名の教育しかなかったように思えます。スキルに合わせた段階的な研修や教育マニュアルようなものはあってないようなものでした...続きを読む(全166文字)
会社名 | マツ六株式会社 |
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フリガナ | マツロク |
設立日 | 1921年3月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 245人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 松本將 |
本社所在地 | 〒543-0051 大阪府大阪市天王寺区四天王寺1丁目5番47号 |
電話番号 | 06-6774-2251 |
URL | https://www.mazroc.co.jp/ |
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