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株式会社GREETING WORKS

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

GREETING WORKSの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社GREETING WORKSの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社GREETING WORKSで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

GREETING WORKSの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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4.6
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.4
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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GREETING WORKSの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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GREETING WORKSの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社GREETING WORKSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年6月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
全社の会議が多くそこでの発言が活発な印象だったが、大体の社員はダンマリ。受け身の印象。
何を評価しでるのか謎続きを読む(全74文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    株式会社GREETING WORKSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2015年6月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 17年前 カスタマーサポート 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    あくまでアルバイトという立場であったため入社後のギャップを感じることはありませんでした。
    IT系の会社のためおとなしそうな方が多い印象ですが、気軽に相...続きを読む(全186文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    GREETING WORKSの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社GREETING WORKSの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年6月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に部署変更などはなく、同じ部署の仕事をこなす。
    企画系などはいいが、処理や運営系は同じ作業をこなし効率化を目指...続きを読む(全99文字)

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    株式会社GREETING WORKSの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年6月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    本の購入の手当がでます。
    とくにジャンル指定等はないです
    年間1万円までだいたいO kです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    副業禁...続きを読む(全92文字)

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    株式会社GREETING WORKSの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年6月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    目標設定に基づいての評価、昇給だが、この目標設定が上長によって曖昧。
    そこの運要素が強い。
    特に面談等で途中経過...続きを読む(全104文字)

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    株式会社GREETING WORKSの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年6月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によって出社メインかリモートメインか違う。
    これによりだいぶ待遇が変わってくる。
    出社メインでリモート申請は...続きを読む(全81文字)

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    株式会社GREETING WORKSの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年6月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ECのノウハウは強い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    既存事業の市場規模は年々縮小で今後もその傾向が強い。新規事業にも取り組んでいる...続きを読む(全95文字)

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    株式会社GREETING WORKSの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年6月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性で管理職の方はいます。
    ただ、結婚して子供も〜となると話は別かなと思います。
    産休、育休、時短などの制度はあります。続きを読む(全66文字)

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    株式会社GREETING WORKSの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年5月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 HTMLコーダー 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    季節商材なので、閑散期(1月~8月)は比較的残業も少なく、落ち着いて仕事ができる。ただ、閑散期の中で、年末年始の繁忙期に向けた準備を着々と進...続きを読む(全255文字)

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    株式会社GREETING WORKSの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年4月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    様々な校正・レイアウト調整のルールを覚える必要がありますが、研修が充実しており、また研修終了後も質問すると親切に教えていただけます。お客様の...続きを読む(全164文字)

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    株式会社GREETING WORKSの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年4月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    疑問点があったときなどに本当に親切に教えていただけるのがありがたかったです。個人的にはこれほど人間関係で安心して働ける職場は経験したことがな...続きを読む(全100文字)

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    株式会社GREETING WORKSの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年4月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    残業については基本なく、必要な時はできるか否かの確認があり、残業できる方だけ残って仕事する形でした。続きを読む(全56文字)

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    メーカー・製造業(印刷)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社SANYO‐CYPの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の出版・印刷関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    デザインソフトってこんなに難しいんだなって感じました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    若い人が少ないです。若い人が少ないから会社に...続きを読む(全93文字)

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    大日本印刷株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 経営企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    正直出版事業からは遠ざかっている。転換期だからこそ先行きの怪しさはあるが、将来に向けた投資は適切に行なっている
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全134文字)

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    札幌大同印刷株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    デザインが素敵、評判良く、評価高かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後に賞与少ないことを知った。
    当時の話で今は改善してい...続きを読む(全127文字)

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    大日本印刷株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    部署にもよるが良い意味で緩いため、仕事さえしっかりできていれば自由にやりたいように業務が出来る点は良いと思う。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全183文字)

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    株式会社関西共同印刷所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 2年前 DTPオペレーター 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    マシンスペックが上がらない。アプリケーションは、上位のものも入れてくれるので、ありがたいが、重すぎて保存できない...続きを読む(全82文字)

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    独立行政法人国立印刷局の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有休が非常にとりやすい点。個人のプライベートが優先される印象で業務が余程逼迫していない限り休みが取りやすい。入社前は硬い印象を受けていたが、...続きを読む(全478文字)

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    TOPPANコミュニケーションプロダクツ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 その他の出版・印刷関連職 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    パソコンをメインで使う業務と聞いていたが実際はかなりな肉体労働だった
    重たいものを持つ作業がメインだった続きを読む(全72文字)

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    株式会社光邦の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 女性 18年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社前と入社後のギャップですが、まったくありません。会社説明会も実際に一緒にはたらくことになる営業部の方たちが行なっており、質疑応答などで感...続きを読む(全175文字)

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    TOPPANパッケージプロダクツ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    最初に配属された液体部署というところはとにかく地獄だった。精神的に参ったため部署移動を希望しそこは良かった
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全106文字)

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    共同印刷株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    都内で開発職ができる。社屋が綺麗。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    関東ではあるが通うのが難しいような工場に頻繁に行く人もまあいる。...続きを読む(全85文字)

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    GREETING WORKSの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社GREETING WORKS
    フリガナ グリーティングワークス
    設立日 2003年6月
    資本金 2000万円
    従業員数 57人
    ※2022年9月時点
    代表者 徳丸 博之
    本社所在地 〒530-0028 大阪府大阪市北区万歳町4-12 浪速ビル5F
    平均年齢 32.0歳
    電話番号 06-6450-8029
    URL http://www.greetingworks.com/
    NOKIZAL ID: 1615726

    GREETING WORKSの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。