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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

わかやま市民生活協同組合の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、わかやま市民生活協同組合の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にわかやま市民生活協同組合で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

わかやま市民生活協同組合の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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わかやま市民生活協同組合の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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わかやま市民生活協同組合の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

わかやま市民生活協同組合の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
他生協と比較しても、成長や改革速度が遅い
人手不足や教育体制が確立できておらず、事業成長も現状維持が続いている続きを読む(全75文字)

わかやま市民生活協同組合の口コミ・評判

事業の成長・将来性

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年04月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
ドライバー・配送関連
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

組合員数は年々増えており、1人1人の利用高の落ち込みをカバーしている。また生協というブランド力があるので急成長ということはないが、安定している。将来性につ...続きを読む(全152文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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わかやま市民生活協同組合の 他のカテゴリの口コミ

わかやま市民生活協同組合の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
団体職員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
和歌山県で働きたいと考える人にとっては、選択肢のひとつとして合ってるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場での作業が大変...続きを読む(全101文字)

わかやま市民生活協同組合の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
団体職員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学習支援、通勤手当、住宅補助はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援は社内向けの教材なので、外で使える資格にはならない。通勤...続きを読む(全152文字)

わかやま市民生活協同組合の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
団体職員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
運転や人と話すのが好きな人にとっては、慣れたら面白いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
重量のあるものを遠くから運ぶ必要があり、...続きを読む(全152文字)

わかやま市民生活協同組合の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
団体職員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取得しづらい。部署によっては、毎日1時間以上の残業をするかもしれない。管理職になると、他の人が帰っても夜遅く...続きを読む(全98文字)

わかやま市民生活協同組合の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
土日もボランティアとしてイベントなどに参加しなくてはいけない時がある
配属先によって休みの取りやすさが全く異なる続きを読む(全76文字)

わかやま市民生活協同組合の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職へのステップも早く、階級が上がるので給与は一気に上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
平均年齢が高いこともあり、あまり前向きな...続きを読む(全84文字)

わかやま市民生活協同組合の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は少ないので、階級を上げて給与を上げる必要がある
【気になること・改善したほうがいい点】
人事異動は気まぐれなことが多い
あまり希望は通らない続きを読む(全79文字)

わかやま市民生活協同組合の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本生協連の研修に参加すると、他生協の職員と交流できる
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制があまり確立されていない
内部研修は正...続きを読む(全84文字)

わかやま市民生活協同組合の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人はとても暖かい
【気になること・改善したほうがいい点】
本部や現場への人事異動は個人によって全く違うので、同じ同期でも管理職に上がるチャンス...続きを読む(全82文字)

わかやま市民生活協同組合の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的な福利厚生はきっちりしているので安心できる
年齢制限はあるが住宅補助があり助かる
【気になること・改善したほうがいい点】
副業はできない続きを読む(全77文字)

サービス(協同組合)の事業の成長・将来性の口コミ

生活協同組合パルシステム神奈川の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
個人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定した業界、安定したブランドで将来も安定していると思いますが成長性はイマイチかもしれません。
新しいことをやろうとしているのは常に感じていま...続きを読む(全184文字)

生活協同組合コープおきなわの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
生協ブランドがあるので少しは恩恵を受けれる
結果を出せば2年で昇給できる
【気になること・改善したほうがいい点】
考え方が古い
時代にあった経...続きを読む(全84文字)

いわて生活協同組合の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よほどの問題を起こさない限り、なくならない企業だとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗や訪問などでの勧誘の効果もあって、...続きを読む(全116文字)

生活協同組合コープみらいの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
ドライバー・配送関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きな企業なので潰れることがない安定感安心感があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらのやり方だな〜と感じることがあります。続きを読む(全78文字)

生活協同組合連合会大学生協事業連合の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年10月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
販促企画・営業企画
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未知の分野への挑戦は勇気がいりますが、成功に結びつけば成長し、自信を深めることができるでしょう。たとえ失敗しても「自分は挑戦したのだから」と肯...続きを読む(全197文字)

みやぎ生活協同組合の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
共済はものによってはほんとにいい内容のものもあるのでやり方によっては今後もかなり人気になるのかなと思う
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全131文字)

大阪泉州農業協同組合の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まず潰れないと思う。事業的に安定している。
今後合併は進んでいくと思いますが。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が多いのが気にな...続きを読む(全81文字)

生活協同組合コープぎふの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
編集者
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ヘビーユーザーは60〜70代、若年層の利用は著しく低下しているため、今後の展望には若干懸念があります。続きを読む(全71文字)

生活協同組合くまもとの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高齢化が進む中、この様な宅配サービスは非常に需要があり今後も伸びてゆくであろう事業だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
宅配サー...続きを読む(全187文字)

松阪飯南森林組合の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

森林を管理する人々が減ってきているので、あまり成長性はないが、安定性はあると思う。続きを読む(全41文字)

わかやま市民生活協同組合の 会社情報

基本データ
会社名 わかやま市民生活協同組合
フリガナ ワカヤマシミン
設立日 1980年10月
資本金 43億7416万円
従業員数 353人
売上高 128億円
決算月 3月
代表者 高垣幸代
本社所在地 〒640-8323 和歌山県和歌山市太田3丁目10番10号
電話番号 073-474-8640
URL https://www.wakayama.coop/
NOKIZAL ID: 1162399

わかやま市民生活協同組合の 選考対策

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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