この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人間関係がよく、そういった面では働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
古い職場風土で、成長スピードが遅い
管理職も後ろ向きな人が多い続きを読む(全79文字)
わかやま市民生活協同組合 報酬UP
社員・元社員によるわかやま市民生活協同組合の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にわかやま市民生活協同組合で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人間関係がよく、そういった面では働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
古い職場風土で、成長スピードが遅い
管理職も後ろ向きな人が多い続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
人事評価制度導入以来、多くの問題が発生したが、その場しのぎの対策しかできず、問題の解決策が見つかっていない。
例・・・・・・年度開始時に決めた年間目標(...続きを読む(全178文字)
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トップが替わってからは利益追求に走るあまり、正社員への無茶な欲求がエスカレートし、退職に追い込むというやり方が目立って増えてきた。そのため人間関係はギクシ...続きを読む(全150文字)
在籍時期:2002年頃
投稿日:2023年1月19日【良い点】
教育体制はこれでもかと言うほど細分化されており、計画的に受けることになります。自己啓発プログラムの割引き制度もあり充実していました。続きを読む(全72文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2021年2月1日在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年4月18日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やりたいことはさせてくれる職場環境
組合員との関わりが楽しい
【気になること・改善したほうがいい点】
人の移り変わりが激しく、業務の引き継ぎが...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
管理職へのステップも早く、階級が上がるので給与は一気に上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
平均年齢が高いこともあり、あまり前向きな...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
賞与は少ないので、階級を上げて給与を上げる必要がある
【気になること・改善したほうがいい点】
人事異動は気まぐれなことが多い
あまり希望は通らない続きを読む(全79文字)
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【良い点】
日本生協連の研修に参加すると、他生協の職員と交流できる
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制があまり確立されていない
内部研修は正...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
人はとても暖かい
【気になること・改善したほうがいい点】
本部や現場への人事異動は個人によって全く違うので、同じ同期でも管理職に上がるチャンス...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他生協と比較しても、成長や改革速度が遅い
人手不足や教育体制が確立できておらず、事業成長も現状維持が続いている続きを読む(全75文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生はきっちりしているので安心できる
年齢制限はあるが住宅補助があり助かる
【気になること・改善したほうがいい点】
副業はできない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
産休•育休などの福利厚生はきちっとしている
雇用形態は様々だから女性が活躍している
【気になること・改善したほうがいい点】
育休•産休をとって...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土日もボランティアとしてイベントなどに参加しなくてはいけない時がある
配属先によって休みの取りやすさが全く異なる続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になれば休日出勤が当たり前になる。あまりメリットを感じない。続きを読む(全53文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職時に有給休暇の消化に対しては難色を示された。全休はほぼ取れず、半休を数えるほどの取得で終わった。有給休暇の買取...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
親身に話しを聞いてくれた
退職届けをだした日から手続きが早かった
【気になること・改善したほうがいい点】
体が動かなくなってしまった。
体が不...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
大学の就活が本格化した為退職しました。私はアルバイトでしたが、社員さんやパートの方にお疲れ様でしたと言って頂き嬉しかったです。周りのアルバイタ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
配達ということでエレベーターのない配達場所も多くあり、元から腰痛持ちだったため悪化し退職を選んだ。日々の朝礼などで、腰を悪くしない荷物の運び方...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
引き留めには合ったが、退職を検討する相談を持ちかけたところ、本音で話してくださる上司ばかりだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
熱...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
もっとーは、組合員のためとうたっているが、実際もんだいのところは、営業の数字を追うばかりで、組合員の役立つことを担...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
対応はよかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
・当たり前だが、配達業務は力仕事なので、体力面で長くは続けられないと思った。
...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
退職はすんなりと進んだ。特にトラブルはなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入った職員が基本的に3年もしないで辞めている。理...続きを読む(全493文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
異動先部署の資格を取ろうが、良い成績を収めようが、関係なく、若い男の人は異動できない。
若い男の人は現場で働くとい...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
20.30代の方が多くみんな仲が良い。
切磋琢磨してやりがいを持てる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配達業務だけでコースによっては...続きを読む(全113文字)
会社名 | わかやま市民生活協同組合 |
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フリガナ | ワカヤマシミン |
設立日 | 1980年10月 |
資本金 | 43億7416万円 |
従業員数 | 353人 |
売上高 | 128億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 高垣幸代 |
本社所在地 | 〒640-8323 和歌山県和歌山市太田3丁目10番10号 |
電話番号 | 073-474-8640 |
URL | https://www.wakayama.coop/ |
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