写真化学のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
女性を大切にしようという雰囲気はあるが、実際は残業などが多いため、寿退社される方が多い。
そのため、必然的にマネー...続きを読む(全174文字)

【良い点】
土日祝はしっかりと休める環境。また有給も積極的に取れるような雰囲気です。
平日と休日の線引きはしっかりと出来ると思います。
【気になること・改...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも年功序列。年1回の昇給も毎年一定額上がっていくという印象を受けました。昇格もなかなかできる環境ではなく...続きを読む(全188文字)

【良い点】
拠点によっては残業はおさえる空気があり、月の残業時間はみなし残業時間におさまります。
しかし、一方で拠点によっては残業をおさえる空気が弱いです...続きを読む(全175文字)

【良い点】
残念ながらありません。面接時に言われた内容とあまりにかけ離れてました。どんどん意見を言って欲しいと言われておりましたが、意見を言うと叩かれます...続きを読む(全361文字)

【良い点】
基本的に研修は年1回程度、職位に応じて階層別研修があります。業務的な研修は希望すれば受講することは可能です。管理職に昇格する際には昇格試験があ...続きを読む(全192文字)

「無理せず、前向きに」が大切です。
私自身の経験からも思うところですが、
前向きな、プラスのストロークを持って行動をすると、
結果は自ずとついてくるも...続きを読む(全179文字)

入社前に感じた社員の人柄の良さは、
入社後も変わることがありませんので、
安心して業務を遂行することに専念できます。
臨機応変な対応と正確さを求めら...続きを読む(全223文字)

昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月・12月) 他に会社業績に応じて決算賞与有
休日休暇 年間休日 122日(2012年度実績)
・完全週休二日制(土...続きを読む(全183文字)

給与 短大卒・専門卒・高専卒 月給18万3000円+諸手当
大学卒・大学院卒 月給19万8000円+諸手当
諸手当 ・交通費(全額支給)
・家族手当
...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップしたい方にとっては向きません。部長やリーダーの枠はかなり少ないので、成績が良くてもなかなか昇格するこ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
段ボールの製造だけでなく加工まで一社で行なっている為、様々な加工方法を提案する事が可能だと感じる。時代に合わせた柔軟な事業が出来る様に思う。続きを読む(全76文字)

【良い点】
基本的には自発的な資格取得や学ぶ姿勢が大切になってきます。会社からは最低限の資格取得は促されますが、それ以上になると個人の意識が尊重されます。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最近は教育にも少しずつ力を入れているが、それでも多少の研修程度。業務の大部分は直の先輩や上司から教わることになるの...続きを読む(全104文字)

【良い点】
スキルアップという点では、機械保全の知識はある程度付くかと思います。
キャリアアップは、管理職へアピールすれば意外と通るかと思います。(誰もな...続きを読む(全228文字)

【良い点】
スキルアップはほぼ無理と考えたほうが良い。数人優秀な社員もいるが中途組のみでプロパーで優秀な社員はいない続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員の研修や育成に不慣れであり、新卒で入社するのはお勧めできない。自力で仕事を探す、知識を身に着ける意欲があれ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
階層別に様々な研修を受けることができる点は能力開発の機会となっており、良い部分だと思う。
また、任意でパソコン操作等の基本スキルを身に付けるた...続きを読む(全103文字)

【良い点】
教育は十分に受けられる。
新入社員は通信教育の負担額がかなり少ないので凄く多くのことを自己負担が少なく学ばせて頂いた。続きを読む(全65文字)

【良い点】
冊子で基本業務の説明がされるので、わかりやすかった。
店に1人任されている時も、他店舗に連絡すればすぐにわからない事を聞けるので、助かった。
...続きを読む(全202文字)