富山市の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
市民対応を直接行う部署では、市民から感謝の声をいただいた時にはやりがいを感じる。また、自分の働きにより課題が解決した時や大きな事業・会議を無...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって忙しさにかなり差がある。
基本的に定時退庁できる部署もあれば、月60時間を超える残業が発生する部署も...続きを読む(全146文字)

【良い点】
中核市であり、都道府県業務の一部と市町村業務の両方を行うことができるところに魅力を感じた。
また、公務員なので安定性があるところも理由の１つ。続きを読む(全77文字)

【良い点】
産休・育休は取得しやすい。最近は男性でも育休を取る人も珍しくない。
女性の管理職も多くなってきたように感じる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全158文字)

【良い点】
男性でも育児休業は取りやすいです。最近は男性でも1年間育児休業取る人もいます。男性だと１〜２ヶ月が一番多いですが。続きを読む(全63文字)

【良い点】
育休がとれて仕事の精神的なプレッシャーは少ない方だと思います。
優しい人が多い。
ミスをしても責められない。
若い女性が多いため、すぐに友達...続きを読む(全192文字)

【良い点】
担当していた事務内容は難しい内容のもので、覚えるまでは大変でしたが、職員の方々が手厚くサポートしてくださったので、すぐに慣れ、難しい分やりが...続きを読む(全177文字)

【良い点】
残業がない、少ない部署であればワークライフバランスは保ちやすいと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が多い、人手が足りな...続きを読む(全181文字)

【良い点】
自治体のため安定している。働いていく上で特に心配や問題はない。ほかの同じ業界とおなじであると思われる。予算の削減はどの部署でも求められており...続きを読む(全177文字)

【良い点】
仕事の幅が広く、色々なジャンルの仕事をすることができる。人数が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務量が多く残業することが多い...続きを読む(全177文字)

【良い点】
人によっては年功序列で確実に収入が上がって行くところは良いと捉えることもできるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果に...続きを読む(全138文字)

【良い点】
定期的に人事評価や面談がある。毎年昇給があり、人事評価に応じて給与も上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手のうちは給与が低い。続きを読む(全77文字)

【良い点】
年収はやはり平均より高いと感じる。ある程度の残業はあるにせよ、30代で年収600万まで届くのは地方公務員の強み。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
年功序列で上がる点や安定している点は大きなメリットだと感じる。最近は民間企業の賃金上昇やインフレを受けて給与改定額が大幅に上昇しており、以前...続きを読む(全206文字)

【良い点】
完全な年功序列。働いても働かなくてもさして変わりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記のとおり。どれだけやってもあまり評価は...続きを読む(全106文字)

【良い点】
東京都の経理部門での日々は、国家予算にも匹敵する年間約8兆円規模の一般会計と向き合う、圧倒的な責任と静かな誇りに満ちた時間でした。

私たち...続きを読む(全551文字)

【良い点】
評価制度は整備されつつある。まだシステムを導入して間もないため上司の評価次第ではある。ただし評価が軌道に乗れば年収の上がり幅は大きいと思う。...続きを読む(全96文字)

【良い点】
近年は賃上げの流れで、上昇傾向にあるため、特に本省においては、給与はそこまで低くはない。
賞与は年2回となっており、人事評価の結果によって、...続きを読む(全277文字)

【良い点】
安定している。ボーナスもでる。面談もあり、話せる環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司との関係性を築から人が昇進しやすい...続きを読む(全84文字)

【良い点】
自動的に上がっていく。改定も年に1回はあり、ボーナスも5か月近くでるため、安定という意味ではとても良い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全144文字)