富山市の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
男性でも育児休業は取りやすいです。最近は男性でも1年間育児休業取る人もいます。男性だと１〜２ヶ月が一番多いですが。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に普通に仕事をしていれば給与は上がっていきます。ただ、職場の当たり外れは激しく、残業時間はかなり差がありま...続きを読む(全116文字)

【良い点】
育休がとれて仕事の精神的なプレッシャーは少ない方だと思います。
優しい人が多い。
ミスをしても責められない。
若い女性が多いため、すぐに友達...続きを読む(全192文字)

【良い点】
担当していた事務内容は難しい内容のもので、覚えるまでは大変でしたが、職員の方々が手厚くサポートしてくださったので、すぐに慣れ、難しい分やりが...続きを読む(全177文字)

【良い点】
残業がない、少ない部署であればワークライフバランスは保ちやすいと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が多い、人手が足りな...続きを読む(全181文字)

【良い点】
自治体のため安定している。働いていく上で特に心配や問題はない。ほかの同じ業界とおなじであると思われる。予算の削減はどの部署でも求められており...続きを読む(全177文字)

【良い点】
仕事の幅が広く、色々なジャンルの仕事をすることができる。人数が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務量が多く残業することが多い...続きを読む(全177文字)

【良い点】
近年は人事評価制度を導入しており、評価が悪い場合は年1回の昇給の昇給額が少なくなるが、実際には機能していない。それ自体は良いことではないが、...続きを読む(全198文字)

【良い点】
部署により大きく異なるが、基本的には休暇は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては警報の発令などによる災害対応で...続きを読む(全254文字)

【良い点】
私は男性ですが、女性にとってはやはり公務員は非常に魅力ある職業だと思います。とにかく産休、育休の職員がたくさんおられます。そうした方は数年間...続きを読む(全214文字)

【良い点】
いわゆる大手企業と並ぶ福利厚生（例：ベネフィット・ワン）が受けられます。その他、国家公務員共済組合連合会（KKR）の福利厚生が受けられます。...続きを読む(全180文字)

【良い点】
地方公共団体のため、国に準拠して、制度整備が行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
10代、20代の職員の給与は改善されてき...続きを読む(全212文字)

【良い点】
有給消化がしやすい。社内イベントがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員によっては社内イベントがだるいと感じる人もいるかもしれない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
一般的な公務員としての福利厚生は備わっていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワークができない。機器は備わっているが上司...続きを読む(全83文字)

【良い点】
充実している。利率のいい預金やローンの制度、手頃に入れる保険制度を利用する人は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は月給...続きを読む(全99文字)

【良い点】
東京都職員組合、特別区組合、新宿区組合に所属していて、充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料で福利厚生費が多少差し引か...続きを読む(全81文字)

【良い点】
一般的には悪くない待遇であると言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々、福利厚生が悪くなっている。大企業と比べると、相当悪いと思う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
休暇制度や手当の充実さは民間にはない最大の魅力。資金の貸し付けも低金利で借りることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特別な...続きを読む(全148文字)

【良い点】
年休20日、夏季休暇5日、子の看護休暇5日、配偶者分娩休暇などさまざまな休暇制度があるため福利厚生はしっかりしていると感じる。ただし、職場環...続きを読む(全124文字)

【良い点】
育児休暇、出産休暇がとりやすい。
担任は平日やすめない。
男女関係なく活躍できるため、女性にとっては良いと感じる。続きを読む(全63文字)