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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは比較的とりやすい。制服は貸与。他はいいとこりはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みをとると給料は下がる。急に休み...続きを読む(全201文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
大興タクシー株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大興タクシー株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に大興タクシー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは比較的とりやすい。制服は貸与。他はいいとこりはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みをとると給料は下がる。急に休み...続きを読む(全201文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みがとりやすいくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくの強い先輩が多いため非常に働きにくい。楽な勤務は上の班長などに優先的に...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
休みがとれる。事故をしても研修のみで事なきを得る。飲酒運転をしても三日後には仕事に戻れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲酒運転...続きを読む(全232文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
管理職は全て親会社からきた天下りの50代から60代、
もしくはそれらの管理職の縁故紹介です。
社長にゴマをすれば、役職が上がるため、それしか考えてい...続きを読む(全160文字)
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どんなに頑張っても、どこもタクシー会社の年収は低いです。年収350万円であれば、良い方だと思います。基本給も低く、昇給も期待できません。会社の売上が伸び...続きを読む(全223文字)
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女性は基本事務員で、産休が取れます。そして、産休後の復職も出来ます。
事務員なので、無理な残業だとかは無いです。
キャリアだとかは望んで入社する企業...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
路線バス乗り放題、ホテルや商業施設などグループ会社での割引あり。
地域に根ざした企業として、福利厚生はある程度充実しています。
【気になるこ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
西武グループなので福利厚生は多いと思う。プリンスホテルに安く泊まれるなど、他社にはない福利厚生が多数あるので、その点は良いと思う続きを読む(全70文字)
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【良い点】
タクシーは歩合制のイメージだが、最低月額がしっかりと保障されており、安心して働ける環境であると思う。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
社宅があるが何年家賃が高くなっていくスタイル
事故したらボーナスが減ると思う
車椅子研修に力を入れている続きを読む(全58文字)
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【良い点】
路線バスであれば県内は乗り放題です。
【気になること・改善したほうがいい点】
バス通勤が前提のため、車通勤だとガソリン代や駐車場は自己負担に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
基本的には、同業他社より待遇は良いと思います。
社内の雰囲気や人間関係においても悪いと言う人はいないと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
研修体制や、各種手当、賞与額や退職金など充実していて、末長く働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員になるま...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
社会保険と有給があるくらい。あとは福利厚生クラブに強制的に入れられる。タクシー会社だからと言って何か割引があるとかそういうものは一切ない。
...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
西武グループの一員なのでよいと思う。
健康診断などもありしっかりはしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当などはな...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生があるように思われます。遠くから引っ越してきた人でも社宅を利用すれば快適に過ごせると思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全133文字)
| 会社名 | 大興タクシー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | タイコウタクシー |
| 設立日 | 1949年6月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 300人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 潮田憲 |
| 本社所在地 | 〒448-0851 愛知県刈谷市神田町1丁目57番地 |
| 電話番号 | 0566-21-3419 |
| URL | http://taikoh-taxi.co.jp/ |
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