この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
扶養手当は中小企業のなかではいい方かと思います。改善の報奨制度があり、効果の高い改善をすると報奨金をもらえます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全206文字)
豊田産業株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
扶養手当は中小企業のなかではいい方かと思います。改善の報奨制度があり、効果の高い改善をすると報奨金をもらえます。
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【良い点】
男女関係なく仕事の振り分けを行なっていたように感じます。飲食店が好きな女性で向上心がある場合などは非常に向いていると感じます。
【気になること...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
マネージャー職と店長職で大きく給与が違う為、意識の高い人には向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長以下の店舗社員...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
上司との距離が非常に近い為、相談もしやすい。
会社として改善する方向が見えていた為、大きく変わろうとしていた。
ただ、最初は無理やり社員の休暇...続きを読む(全350文字)
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【良い点】
給与面はまったく問題ないと思います。むしろ多いと思います。ボーナスも年二回出ますし。人間関係も協力的な方ばかりなので安心です。ただ実力主義の会...続きを読む(全183文字)
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フランチャイズビジネスを展開している会社なのでやることは決まっているが、その分バイトの教育や売り方などにしっかり力を入れれると感じました。
ベースは決ま...続きを読む(全153文字)
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創業家が実権を握るワンマン経営。
資本は十分にあり、飲食業界のなかでは堅実な経営方針。
上司の能力に大きな差があり、部下がつらい思いをすることもしばし...続きを読む(全167文字)
会社名 | 豊田産業株式会社 |
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フリガナ | トヨダサンギョウ |
設立日 | 1954年5月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 140人 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 豊田貴久 |
本社所在地 | 〒448-0022 愛知県刈谷市一色町3丁目12番地 |
URL | https://www.toyoda-sangyou.co.jp/ |
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