名東製作所の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
職場環境、待遇等が良くなる未来が見えない。仕事へのモチベーションがなくなる。社長がいい生活を送...続きを読む(全104文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は出ない。月60時間程度のサービス残業が発生する。有給は事前に申請すれば基本的に取ること...続きを読む(全195文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に社長からのトップダウン。社長からの無茶振りに応え続けられる人が評価される。社員同士はギ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社に依頼するメリットがない。他の会社では断られるような予算の厳しい仕事や短納期の仕事が多...続きを読む(全95文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安すぎる。昇給する見込みもない。ボーナスもない。残業代も出ない。具体的な評価制度もない。...続きを読む(全142文字)

【良い点】
私が所属していた部署での雰囲気は良かったと記憶しております。社風といいますか上司が自ら動いていたのでそれにより部下も自然に動くという環境が出...続きを読む(全181文字)

賞与ほとんどありません。3年勤続しましたけど将来給料があがる兆しもみられないので転職することになりました。仕事自体は営業ですがそれなりにやっていました。...続きを読む(全154文字)

ライバル企業は非常に多く、同業他社など星の数ほどある。しかしそこはこの会社の社長も重々承知していてしっかり対策はとられている。デザイン～印刷までを受注す...続きを読む(全159文字)

30代もしくは、少なくとも5年以上勤続するまでの給与UPは見込めない。若くして成果を出しても給与へのリターンは少ない。ただ、ボーナスには多少の反映は見ら...続きを読む(全146文字)

仕事のやりがいはずばりクライアント直受けの仕事が多く、金額的にも大きな仕事を任されます。海外などが関わるダイナミックな仕事もありますので、将来的に海外を...続きを読む(全151文字)

ジョブローテーション、社内応募制度といった大それた整備はないが、手を上げれば任せてもらえる社風です。住宅手当、食事補助などはありませんが、接待費の融通が...続きを読む(全158文字)

この会社は女性男性のキャリアパスに不平等さはほとんどありません。またSP会社のため、女性が働きやすい環境である。女性は育休・産休ともにとりやすい雰囲気。...続きを読む(全152文字)

既成品がないため、案件の大多数が自社でデザインから作成するオリジナル商品。休日に出かけた先で自社商品を目にすることも高頻度であるのでやりがいがあり、仕事...続きを読む(全155文字)

営業は新人研修時から、先輩社員と同行して製品の知識や作業の流れ、一日の業務を学んでいきます。商品知識は、自身の営業や他の営業職員の実績から学び、研修等が...続きを読む(全154文字)