イー・トラックスの評判・口コミ一覧（全381件） 13ページ目

労働契約書が入社してからも渡されない。研修は基本OJTで現場で先輩から業務を通して教えてもらう形になる。ハンディングといったチラシ配りから始まるのでインス...続きを読む(全299文字)

休暇は4日以上はとれないのが決まりになってるとの事です。労働時間については、8時間+残業有りで持ち帰りで仕事をすることも多々有ります。スタッフに仕事を分担...続きを読む(全204文字)

福利厚生は有給休暇あります。
契約社員は契約レベルがあがると、賞与もしきゅうされます。賞与額は、基本給❌1倍がきほんで、契約レベルがあがると、教室の売上...続きを読む(全202文字)

生徒様や、お客様に対しての話し方をてっていしておぼえます。その為、
接客能力や、クレーム対応能力などは目に見えて上手くなります。パソコン能力に関しては自...続きを読む(全159文字)

全く初心者の人でもOKなとんでも教室です。
パソコンスキルよりは接客のうりょくの高い人をさいようするけいこうがあります。そのため、せいとさまよりスキルが...続きを読む(全152文字)

仕事内容は生徒様に感謝されるとても楽しい仕事です。
給与はかなり安いので、オススメはできません。
昇進は上司のご機嫌伺いが出来るひとのみ昇進する。
...続きを読む(全157文字)

ハローワークからの紹介でした。
紹介された際の書類では、給料は月収20万円の固定で、研修期間中も金額は変更無しとなっておりました。
ですが実際は最初は...続きを読む(全352文字)

パソコン教育だけに重きを置くとしたら将来性はないでしょう。数年後にはWord,Excelは出来て当たり前。恐らく義務教育の過程でカリキュラムに加わってくる...続きを読む(全155文字)

社員研修など今まで無かったが積極的に行うようになってきている。この仕事に携わることで管理職を学びつつ、経営も学べる。しかし、バイトの人事などの決定権が教室...続きを読む(全238文字)

正社員の入社では、インストラクター業務として募集されている所が多いが実際は教室責任者業務であるため、コンビニの店長に近い形になる。入社後に研修などマニュア...続きを読む(全338文字)

配属される場所によって大きくことなる事もあるが実際はスタッフ・バイト・パートなどの雇用状態に大きく左右される。人数が足りていれば、休みをとれるが実際は人件...続きを読む(全380文字)

目標と呼ばれるノルマがあり、それを達成すると社員ランクというものが上がっていく。年に数回査定があるが、最初のスタートの給与額と仕事内容はどう見ても割に合わ...続きを読む(全438文字)

休日はあってないようなもの、入社時は手厚い休日と研修が徹底されている所もあるが、そうじゃない場所もある。基本的に残業がほぼあり、インストラク-としてのパソ...続きを読む(全616文字)

インストラクターとは名ばかりのチラシ配りや接客メインの仕事でした。勤務時間外にインストラクターに必要な知識を得る為のDVD学習が義務付けられる。社員も一人...続きを読む(全190文字)

アルバイトのスタッフはシフト制なので家庭があっても働きやすいが、社員は終電近くまでのサービス残業や突発的な休日出勤も当たり前のため、家族の理解が必要。
...続きを読む(全153文字)

教室長として前年比150%以上の売上を出したとしても昇給、賞与は無し、残業代も一切出ませんでした。やりがいのある仕事でしたが、あまりに待遇がよくないため同...続きを読む(全182文字)

パートで働いています。9時半から15時半までの勤務で、子どもが学校へ行っている時間帯に働けるので安心です。シフトも融通してもらえるので助かっています。
...続きを読む(全167文字)

福利厚生として、行事はほとんどありませんでした。
仕事自体が忙しくサービス残業で残る社員が殆どです。
教室のノルマを達成するために休日出勤している社員...続きを読む(全180文字)

イチロー先生と言うことでDVDにでてくる先生本人が社長です。
元々生徒に対して、安い値段でもパソコン教室に通って頂きたいという思いで出来た会社のため価格...続きを読む(全172文字)

将来性は低いです。
とにかく教室責任者が辞めるのが速すぎます。
前任で半年、長くても1年、2年続けば奇跡のようです。
また採用して1週間で音信普通で逃...続きを読む(全174文字)

休みの無さです。
教室責任者(正社員)1名+他アルバイトが教室運営の基本スタイルです。
休み中はアルバイトだけで教室を運営するので携帯から目を離せず落ち...続きを読む(全232文字)

授業用のDVDは見放題です。(ただし、勤務時間外です。)
また、資格補助も付きます
インストラクターとして、質疑応答するためにはかなり勉強しないといけ...続きを読む(全337文字)

入社/退社が激しい会社なので、マニュアルや育成体制が充実しており
入社直後から半年ぐらいで、管理者としての業務は慣れるかと思います。
マニュアル厳守が基...続きを読む(全400文字)

アルバイトは、週ごとのシフト制で変動。
実力のある人を優先的に入れるので、月給はかなり不安定です。
休み希望は責任者次第。スタッフが少ない教室では融通...続きを読む(全307文字)

昇進昇格・給与査定は年2回
C社員(ボーナスなし)
>B社員(ボーナスあり年一回20万程度)
>A社員(+歩合付き)
とランクアップしていきます。...続きを読む(全193文字)