ケンツーのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
何故かみんなが自分の会社にぶろっくであることをわかって働いています。残業は当たり前で、セクハラも当たり前の古い考...続きを読む(全172文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が出ないときっぱり言われました。、交渉しましたが、会社側は「それは家賃補助で賄ってる」など、「そんなことを...続きを読む(全171文字)

【良い点】
やる気があれば、業務範囲外の事にも挑戦させてくれるので、視野、見識が広がります。
【気になること・改善した方がいい点】
誰もが何でも...続きを読む(全155文字)

会社の規模が大きくないため、意見は上に通りやすく、やりたい事は大概チャレンジできる環境であった。
また、一人で抱える分野が多いため、仕事量は多いが、そ...続きを読む(全165文字)

能力があらば、女性でもどんどん仕事を任せてくれる環境。ただし、労働環境も男女平等なので、深夜残業や、休日出勤もこなせていかないと厳しい環境です。
小さ...続きを読む(全161文字)

退社時間などの制限がなく自分の納得がいくまで取り組めるため、残業が多くなりがちだが、残業代は出ない。いわゆる叩き上げタイプのため研修等はなくスピードが早...続きを読む(全163文字)

大阪に拠点を置く会社ですので、東京支社でも主要役員は関西出身の方が目立ち、明るくノリが良い雰囲気です。
下請けですのでオリジナルブランドこそありません...続きを読む(全156文字)

労働環境がよくありません。
残業して何ぼ、みな終電まで働く人がほとんどです。
早めに帰るのが罪と感じる環境なので、プライベート優先の方にはおすすめで...続きを読む(全174文字)

【良い点】
有給がとりやすくワークライフバランスは良いと思います。
時間休もあり、融通がきくので通院などしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)

【良い点】
休みは申請すればとれるし、半休も午前や午後かどちらかを選べる。休みがかぶっても特に問題もないのではないか
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全147文字)

【良い点】
休みが多いのでライフバランスを取れます。

女性に寄り添ったブランドで
育休、時短制度がいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
時差出勤制度がありますが月単位でしか変更ができないので、結局有給で時間単位で取って年度末に上限を超えて欠勤になる...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業は多く、繁忙期は長時間労働が当たり前の環境でした。
休日も業務状況に左右されやすく、ワークライフバランスは重...続きを読む(全147文字)

【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
地域密着型のため、土日も出勤させられることあり。(休日付与はなし)
部署によっては残業祭続きを読む(全78文字)

【良い点】
オンワードホールディングスで働いた経験から、在宅勤務や休暇制度が利用しやすく、無理なく働ける環境が整っていると感じました。残業削減の取り組み...続きを読む(全198文字)

【良い点】
会社の就業時間は7.５時間で、一般的な会社より短い点は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当店舗によっては、百貨店の閉店ま...続きを読む(全169文字)

【良い点】
人員が揃えば、月に10日は休める。人員が揃えばの話。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時(2019年以前)は残業時間が月に50時間...続きを読む(全143文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の方たちはいつ帰っているかわからないくらい残業してます。だけどパートさんに対しては残業を...続きを読む(全86文字)