ネッツトヨタ新大阪の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全16件）

【気になること・改善したほうがいい点】
入社してしばらくは定時で帰れてましたが、数カ月経つ頃に、当時の上司に「みなし残業代が出てるねんからせめて20時半ま...続きを読む(全223文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
成長性は、みじんも感じられませんでしたね。
なんか上層部の悪ノリで変な部署が突然できて、いきなり飛ばされるスタッフ...続きを読む(全360文字)

【良い点】
コナミスポーツと提携しているので1回あたり500円とかでジムが使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年毎年、社長の趣味のマラソン...続きを読む(全187文字)

【良い点】
センスある人は伸びていきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワーマネージメントが抜けきれていないので、実績が悪いと詰められます。...続きを読む(全168文字)

【良い点】
先輩や上司は口を揃えて「子供の行事」にい行けことがないと言います。休みは極めて取りにくいです。このご時世になって未だに休日出勤まみれです。中に...続きを読む(全227文字)

【良い点】
入社時には「3年は車は売らなくていい」と言われますが、実情は入社後からノルマや数字の鬼詰めが始まりました。店や店長によって変わるとの事だが、私...続きを読む(全233文字)

【良い点】
ゴマスリが上手くて、プライベートを上司のために捧げられれば上に上がりやすくなります。
理不尽な詰めや説教(1時間〜2時間)に耐えられれば年収4...続きを読む(全288文字)

【良い点】
過去に色々あったので、女性にはみんな優しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業以外のセクションで女性スタッフを評価する制度があ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
お客様から感謝された時は嬉しい。ノルマ達成できたら給料にそれなりに反映されるので、それも嬉しいかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全202文字)

【良い点】
平均より少し良い給料。ただ、交通費が給料に含まれているのは疑問。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワーマネージメントと圧力、危機感で...続きを読む(全188文字)

【良い点】
トヨタ自動車からも数十年連続表彰それている販売会社なので、社長や経営陣もかなりしっかりしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全182文字)

【良い点】
他のカーディーラーに比べると給料は良いです。(高く見えるカラクリはありますが。)
ボーナスも他と比べるとそれなりに貰えます。
評価制度は、営業...続きを読む(全220文字)

【良い点】
店によるが、人間関係は良い所と、ギスギスしている所あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日も客との打ち合わせ、急な研修、ボランティ...続きを読む(全341文字)

有名な話があります。労働組合が催すレクリエーションが社長の一声で今はまっているマラソンになり年一度鶴見緑地の競技場で全社でやらされるのですが、ある社員が走...続きを読む(全179文字)

福利厚生など皆無、結婚式の翌日だろうが前の日でも仕事があれば出勤は当然。女性社員は、営業は基本的に辞めていきますし会社も残そうという考えはほとんどありませ...続きを読む(全158文字)

基本的にこの会社を考えている人は自分に自信があり家庭も仕事に協力的で収入が30代になっても同世代の3分の2程度の基本給でもいい方にお勧めです。がんばり次第...続きを読む(全282文字)