ＴＯＷＡの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
部署ごとの仕切りがなく、フロア内で全部の部署が働いている姿が見えるのはみんなで働いている一体感があって、それはとても良かったです。キレイな社屋...続きを読む(全181文字)

【良い点】
評価制度は自己啓発や人材育成に役立つように工夫されていた。例えば、なぜこのような評価結果になったのか分かりやすいように評価要素別にチャートにな...続きを読む(全236文字)

【良い点】
当時いろいろなことに取り組んでおりましたが、全く成果につながることはなかったです。

社員同士のよこのつながりはいいとおもいますが会社としての...続きを読む(全173文字)

入社後にギャップを感じた点は、体育会系の社風で続きを読む(全23文字)

ワークライフバランスが取れる会社です。定時に終わる事が出来、残業はほぼありません。出産・育児・介護についての休暇取得が高い会社だと思います。実際に取得し復...続きを読む(全174文字)

斜陽産業ですので、事業としては比較的厳しい状況下にあると思われます。その為もあってか、社内では改革推進が活発化してきています。ライバル企業との差別化に力を...続きを読む(全163文字)

【良い点】
年収については、交代勤務ですので。まぁそんなもんでしょという位は貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は、同じ工場部門で...続きを読む(全120文字)

【良い点】
当時の年収は少なく、評価制度も曖昧な為やる気はでない。
その割に年間休日も少ないため離職率が非常に高い続きを読む(全57文字)

【良い点】
勤続年数で徐々に給与は上がる。自己のスキルアップや自己評価次第でボーナスは上限するので、頑張りがいはある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全127文字)

【良い点】
社員同士のコミュニケーションは盛んに行われており、上司に気軽に話せる雰囲気がある。休暇の調整は事前に相談していれば問題なくできる。有給休暇は取...続きを読む(全492文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は自己評価シートを軸に面談が行われる。どのように評価されているか不明。評価シートの設問はかなり漠然とした内容だ...続きを読む(全167文字)

【良い点】
編集会議では、思いついた様々な提案をこまめにしたほうが、次への進み方が見出しやすい。
日本語、英語の書籍がメインではあるが、マイナーな言語など...続きを読む(全187文字)

【良い点】
2024年から若手の給与は大幅増加したが、今までが少なかったため、一般的な企業の水準になった。
31歳
2023年…500万円
2024年…6...続きを読む(全94文字)

【良い点】
昔のことなのであまり覚えたおりませんが、一般的に生活する分には不自由なかった気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の好き嫌...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても給与があがることはなかった。
また、賞与については評価の基準がよくわからないので、もう少し明確にしたほう...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は少ない。ニュースで給料何ヶ月分とか聞くと何処の国の話なの？って思う。
作業者は数字に出にくいので評価がされにくい続きを読む(全79文字)