日立ドキュメントソリューションズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全16件）

【良い点】
与えられた仕事を社内または外部の協力会社を巻き込んで、円滑に進められる能力とコミュニケーション力があるひとにとっては、良いと思います。
但し、...続きを読む(全216文字)

【良い点】
ずっと働く意思があれば派遣でもなるべく切らないようにしてくれていると思うし、若い人達がとても頑張っている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全482文字)

【良い点】
年休は必ず取れるので、プライベートは充実する。年に二回強制的に二連休を取るように指示される（どこで取るかは自由）ので、夏季冬季休暇に付けると一...続きを読む(全88文字)

【良い点】
就労当時は営業部にワークライフバランスという考えはなかった。帰れない人が多く、夜遅くまで外回り、見積もり作成をしていたしそれが当たり前という風...続きを読む(全250文字)

【良い点】
日立グループの大きな事業に関われることは魅力だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
力が分散している印象がある。あくまで感想だが...続きを読む(全177文字)

【良い点】
基本てきな教育をする体制が整っており、教育を受けていた時間も給料がちゃんと出る。教材はグループ独自のもので内容は古かった印象がある。メールの書...続きを読む(全207文字)

【良い点】
退職金はけっこう出ると思う。
円満に辞められたのでよかった。
日立のブランドで、転職はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後...続きを読む(全191文字)

【良い点】
女性は比較的多く働きやすい。
事務職や部内アシスタントはほぼ全員女性
総合職の女性もそれなりに人数はおり
責任ある仕事を任されている
一般職の...続きを読む(全239文字)

【良い点】
頑張ろうという意識がある人物が何人かいたので、今後に期待したい。日立のスマトラ計画で有名子会社が売却される中で、同社は子会社として存続ができた...続きを読む(全181文字)

【良い点】
通信教育のリストがあり、誰で受講可能となっている。更に一部費用は会社負担であったと記憶している。イーラーニングにて、個人情報の取り扱い、品質、...続きを読む(全180文字)

【良い点】
平社員では年で2ヶ月分くらいが支給。役職者になればちょっと増えるくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。
仕事内容を鑑みれ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
毎月の給与支給日に個人の口座に毎月給与が振り込まれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与や賞与は近年衰退している印刷業界を考えれば...続きを読む(全212文字)

【良い点】
昇進はとにかく年功序列の強い会社なので長く勤めていない限り無理です。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列制度をやめた方がいいと思...続きを読む(全81文字)

【良い点】
主任になれば普通に家族を養える給料であると思う。
管理職になれば余裕のある暮らしができるくらい年収はある。

評価は相対評価の為、店舗で何人が...続きを読む(全164文字)

【良い点】
年収は低めだと思う。生産職は夜勤をしないとあんまし余裕ないと思う。
評価制度は今期になって実力主義に変わった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全131文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
最近まで年に3000円しか昇給がなく1年目と手取りが変わりませんでした(むしろ減っている)
又交...続きを読む(全108文字)

【良い点】
2015年当時ではどのような評価制度があったかはわからないが、今は以前よりは制度が整っているのでは無いかと推測します。
【気になること・改善し...続きを読む(全117文字)

【良い点】
周りとの関係性を構築することが得意であれば、ある程度の評価と年収は貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニア、特に社外勤務の...続きを読む(全87文字)

【良い点】
自分の頑張りに応じて、ある程度評価や
給与に反映されていると感じます。
役職の昇給に関しては、同じ組織の中で相対的に評価される側面もありますが...続きを読む(全117文字)

【良い点】
自身の等級や昇給の仕方などは明確にされていて、わかりやすかった。比較的上司のバイアスがかかりづらい評価体系だったと感じる。
【気になること・改...続きを読む(全150文字)