この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自発的に業務改善をしたり、評価されていた社員がどんどん辞めていく状態を鑑みると、不健全であると感じる。続きを読む(全71文字)
株式会社かんぽう 報酬UP
社員・元社員による株式会社かんぽうの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社かんぽうで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自発的に業務改善をしたり、評価されていた社員がどんどん辞めていく状態を鑑みると、不健全であると感じる。続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
イーラーニングはいいと思ったりしてました。あまりそう言ったことをしていない会社もあると思うのですが、最低限の知識を身につけられるのは良いことな...続きを読む(全454文字)
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【良い点】
入るまでの面接官の方はとても優しい方だったので、明るくていい職場かなーと思ってたので、入るまでとてもワクワクでした!
【気になること・改善した...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
Eラーニングが導入されたことぐらいでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時研修や教育の手厚いフォローは期待しない方がいい。...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
年に2回の人事考課の際に、上長と面談。フィードバックと課題設定があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進機会は少ない。上のポジシ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
残業時間は部課によりけりなので、ハードワークの部署もあった。個人的には労働時間の面で不満を感じたことはない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
所属していた本部が旧態依然な体質でとにかくトップダウンな文化であり、若手は常に上の為に身を粉にして働く事が求められ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
他の会社での就職が決まったため退職。規模や仕事内容が他の会社の方が希望していたものだったのでそうしたが、それがなかったら在籍し続けてもよかった...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
星1にも値しない
【気になること・改善したほうがいい点】
最後の最後まで最悪の退職になる。引継ぎが必要だろうという親切心から早めに退職の意思を...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
一人だとそこそこの暮らしはさせてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
どこに飛ばされるかわからないのに家族を十分養う年収レンジではない続きを読む(全79文字)
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【良い点】
他にやりたいことができたため退職しました。
今は営業職として勤務をしていますが、お客さまの声をじかに把握しているにもかかわらず、課題解決につな...続きを読む(全262文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一部の人達が牛耳っていて、それを放置しているところが多く全体的にギスギスしていて疎外感を感じることもありました。
...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本当に、電話が多かったです。
3分に一度はなってるのではないかと思います。
私はこれが原因でやめました。
まず、...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
上の人が詰まっています。昇級の可能性が低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
色んな人に公平な昇級を望むならやめた方がいいかもしれません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
整備職はほんとに激務で、毎日日付が変わる前の帰宅、休日出勤が毎週続いていました基本的には土曜日は出勤でしたね。 残業ばかり続いていて当時は月1...続きを読む(全666文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上役が社員を数時間罵る会議(どこまで書いてよいか迷いますが、ニュースで問題となる企業と同様)が多く、新卒社員やまと...続きを読む(全104文字)
会社名 | 株式会社かんぽう |
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フリガナ | カンポウ |
設立日 | 1948年4月 |
資本金 | 2200万円 |
従業員数 | 40人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 松原正 |
本社所在地 | 〒550-0002 大阪府大阪市西区江戸堀1丁目2番14号 |
電話番号 | 06-6443-2171 |
URL | https://kanpo.net/ |
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