トーヨーキッチンスタイルのルートセールス・代理店営業の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
他社とは差別化した商品を市場へ提供している為、一定の需要は必ず見込める。雑誌などへの掲載や著名な料理研究家？などを起用した企業広告は積極的に行...続きを読む(全189文字)

【良い点】
デザイン性の高いシステムキッチンをはじめとしたインテリアにに関わる仕事。女性社員は基本的にショールーム勤務の為、その分野に興味がある方には魅力...続きを読む(全163文字)

【良い点】
デザイン性の高い製品を取り扱っており、同業他社との差別化が顕著。各拠点にはおしゃれなショールームが併設され、インテリア等に興味がある人には魅力...続きを読む(全176文字)

【良い点】
皆無です。
ルートセールスなので、社員の能力レベルは圧倒的に低いです。PCなんて大学時代がピークです。ま、社長が圧倒的に低レベルなので仕方...続きを読む(全223文字)

【良い点】
ルート営業のためスキルアップやキャリア開発には無縁であるため、会社の教育体制は皆無です。ただ代理店を毎日毎日同じようにお茶をすすりながら世間話...続きを読む(全214文字)

高級システムキッチンを扱っていたので、豪邸のプランなどに関われて、やり甲斐はあった。工務店や販社だけでなく、施主へ直接営業もできていたので楽しかった。現在...続きを読む(全163文字)

営業においては休日も業者から電話がかかってくることがよくある。
会社におけるワークバランスの取り組みは一切していない。営業所によっては週一回ノー残業デー...続きを読む(全159文字)

建築関連業者として設計・施工・設備・販売店など、そしてエンドユーザーである施主など多岐に渡る人たちと日常業務の中で接するので、対人力・調整力・交渉力など身...続きを読む(全151文字)

・施主がショールームに来館し、気に入れば受注につながることが多く、営業として、個人の努力によって受注につなげていけるような仕事がしたかったこと。
・転勤...続きを読む(全154文字)

常に革新的な考えで、先見の目を持ち、常に新しいことに取り組む姿勢の社長です。
業界の流れに惑わされることがなく、業界大手企業の取り組みとは全く違う方針を...続きを読む(全162文字)

育児休暇が取りづらい雰囲気になっているため、また仕事量が多いため、出産が分かった時点で続ける社員はほとんどいない。
女性社員の勤続年数が長いものは、結婚...続きを読む(全169文字)

研修についてはほとんど力を入れておらず、現地研修が多い。
ただし実際には人手が足らず放置されることがほとんど。
支店クラスの拠点については、まとめて多...続きを読む(全177文字)

売り上げ目標に対するノルマが厳しい。一人当たりの金額が多ければ、別途手当が支給されるが、その分仕事量がかなり増える。
賞与は景気が良ければ年3回支給され...続きを読む(全159文字)

ショールーム勤務のコーディネーター職についてですが、ブランドイメージ及び扱っている商材に憧れて新卒・中途で入社する人はたくさんいますが、ほとんどが数ヶ月か...続きを読む(全155文字)

福利厚生について、営業職は全国転勤があるため、会社契約の賃貸アパートで会社が9割負担をしてくれるので、住宅補助は手厚いです。
ジョブローテーションについて...続きを読む(全150文字)

結論から言うと、人柄に対する魅力はないので、和気藹々とした職場ではないということを認識して入社したほうが良い。
都市部になれば一人当たりの仕事量が多いた...続きを読む(全160文字)

初任給は一般的な企業と同等だった。借上げのアパートもあり、地方配属となったが、金銭面の負担は軽かった。しかし、一般社員と営業所長との間の基本給の差は数万円...続きを読む(全171文字)

製品はすごく魅力的でしたが、社内はいまいち。やる気を出し過ぎると、所長からそんなにやるなと言われた。ある程度、知名度があるので、それなりに売れるので、だん...続きを読む(全155文字)