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株式会社エイチ・ビー・シー・フレックス 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エイチ・ビー・シー・フレックスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全1件)

株式会社エイチ・ビー・シー・フレックスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜250万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エイチ・ビー・シー・フレックスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エイチ・ビー・シー・フレックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エイチ・ビー・シー・フレックスの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

エイチ・ビー・シー・フレックスの 職種別年収

職種別年収

クリエイティブ系

??? 万円

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エイチ・ビー・シー・フレックスの 社員・元社員による会社の評価

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エイチ・ビー・シー・フレックスの 学生による会社の評価

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エイチ・ビー・シー・フレックスの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社エイチ・ビー・シー・フレックスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2017年08月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
制作・技術
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
努力という部分を見てくれる。きちんと見てくれている、という嬉しさがあった。

給料は低いと感じるが、出張手当はしっかりと出た。
【気になること...続きを読む(全390文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エイチ・ビー・シー・フレックスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2019年頃

投稿日:2023年2月21日
回答者:

【良い点】
流通の方に配属されると名古屋への出張を打診されます。その際には会社が選んだウィークリー・マンスリーマンションに住むことがほとんどです。出張が好...続きを読む(全89文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2019年4月10日
回答者:

【良い点】
見るところは見てくれていて、それなりの評価や声掛けはしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はしてくれていても、対価にはさほ...続きを読む(全178文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2022年4月5日
回答者:

【良い点】
年収は、基本的に前職の給与が考慮されます。
宅建士を取り、重要事項説明を担当すると手当てが支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全181文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年10月20日
回答者:

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップをさせてくれない。
上司が真摯に分からないことを聞いても適当にしか教えてくれない。続きを読む(全77文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2023年12月5日
回答者:

【良い点】
配属先の管理クラスの評価による、売上が基本だが職場での協調性や接客対応も評価に入る
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも上長次第続きを読む(全78文字)

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エイチ・ビー・シー・フレックスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エイチ・ビー・シー・フレックスの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2017年08月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
制作・技術
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世間が賑やかなときに撮影にいくので、平日休みが多く、かなりストレス発散できる。連勤も発生するが、逆をいえば突然連休が始まったりして、ちょっと嬉...続きを読む(全267文字)

株式会社エイチ・ビー・シー・フレックスの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2017年08月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
制作・技術
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係を見極める眼識が身につくのはとてもいいことだと思う。もちろんだけど、技術力も身につく。キチンと仕事しないと現場がまわらない責任感は良い...続きを読む(全454文字)

株式会社エイチ・ビー・シー・フレックスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年06月22日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
ディレクター・AD
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大変風通しの良く、様々な、業務の提案も可能でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員への道は大変厳しく、長年契約社員・委託業務と...続きを読む(全189文字)

株式会社エイチ・ビー・シー・フレックスの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年09月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
ディレクター・AD
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても風通しも良く、様々な業務に挑戦できる環境がありとても働きやすい環境でした。ただ、正社員への道は非常に厳しく、契約社員、業務委託等の雇用...続きを読む(全178文字)

株式会社エイチ・ビー・シー・フレックスの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一日として同じ現場がないので、新鮮で毎日刺激的。その分、正月やゴールデンウィークなど世間が休みのときに休暇はとれないと思ったほうがいいです。会社の実務は基...続きを読む(全171文字)

株式会社エイチ・ビー・シー・フレックスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

40歳代や50歳代が多い会社で、20歳代や30歳代の若者世代が少ない。その分若い世代には優しい気がします。上司は見てないようでいて、後輩のことを気にかけて...続きを読む(全162文字)

広告・マスコミ(その他)の年収、評価制度の口コミ

株式会社フォーミュレーションの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低すぎるので、生活がギリギリになってしまう。住宅手当などもないため東京に住むのには厳しい。続きを読む(全80文字)

株式会社リクルートカーセンサーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
営業アシスタント
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
妥当なのかなと思います。結果を出せば早いうちから役職抜擢もありました。3か月に1度、表彰があり、派遣社員方の表彰もありました。続きを読む(全69文字)

株式会社キュービストの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
編集者
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与はないものの、契約社員としてはそれなりの給料がもらえていたと思います。みなし残業の手当が高めに設定されているのも良い。もちろん残業しなくて...続きを読む(全476文字)

一般社団法人共同通信社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年03月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与がメディアなだけあって高いが、ほかのメディアよりは低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列すぎて大きな仕事を任されている若...続きを読む(全102文字)

株式会社ヨコシネディーアイエーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年03月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給料はかなり低いし、昇給は少ないほうだと感じた。契約社員スタートの人がほとんどの中、正社員に上がるまでの年数もかな...続きを読む(全81文字)

株式会社時事通信社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年03月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は働いた時間の通り出ていました。同年代の他業種、多職種に比べるとまったく遜色ない、待遇だったと評価しています。賞与は、年ごとに組合との交...続きを読む(全198文字)

株式会社スリーシーズンの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2024年02月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
21年前
編集者
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与が出たこと。評価制度はわからない。前職の給与を元に月給を決められた。昇進は年功序列のようだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)

株式会社毎日新聞ネットの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年02月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
6年前
WEB編集・コンテンツ企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくに良い点はない。誰が評価してるのかもわからないし、毎年昇給が500円とか。さっぱり意味がわからない。よく辞めないなと思っていたが、給与体系...続きを読む(全156文字)

株式会社メディックメディアの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長に気に入られれば年収があがる。良くも悪くも社長が気に入った人が年収があがる、逆に気に入られないと何をしても評価をいただくことはできない。
...続きを読む(全170文字)

株式会社ギミックの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年01月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与はほぼ必ず年2回貰うことができる。月給もそこまで悪くない。営業はインセンティブもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代...続きを読む(全89文字)

エイチ・ビー・シー・フレックスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エイチ・ビー・シー・フレックス
フリガナ エイチビーシーフレックス
設立日 1955年8月
資本金 3000万円
従業員数 180人
代表者 小野垣親士
本社所在地 〒064-0807 北海道札幌市中央区南七条西1丁目13番地73
電話番号 011-521-6107
URL https://www.hbc-flex.co.jp/
NOKIZAL ID: 1337683

エイチ・ビー・シー・フレックスの 選考対策

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