この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
40歳代や50歳代が多い会社で、20歳代や30歳代の若者世代が少ない。その分若い世代には優しい気がします。上司は見てないようでいて、後輩のことを気にかけて...続きを読む(全162文字)
株式会社エイチ・ビー・シー・フレックス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エイチ・ビー・シー・フレックスの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エイチ・ビー・シー・フレックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
40歳代や50歳代が多い会社で、20歳代や30歳代の若者世代が少ない。その分若い世代には優しい気がします。上司は見てないようでいて、後輩のことを気にかけて...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
努力という部分を見てくれる。きちんと見てくれている、という嬉しさがあった。
給料は低いと感じるが、出張手当はしっかりと出た。
【気になること...続きを読む(全390文字)
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【良い点】
世間が賑やかなときに撮影にいくので、平日休みが多く、かなりストレス発散できる。連勤も発生するが、逆をいえば突然連休が始まったりして、ちょっと嬉...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
人間関係を見極める眼識が身につくのはとてもいいことだと思う。もちろんだけど、技術力も身につく。キチンと仕事しないと現場がまわらない責任感は良い...続きを読む(全454文字)
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【良い点】
大変風通しの良く、様々な、業務の提案も可能でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員への道は大変厳しく、長年契約社員・委託業務と...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
とても風通しも良く、様々な業務に挑戦できる環境がありとても働きやすい環境でした。ただ、正社員への道は非常に厳しく、契約社員、業務委託等の雇用...続きを読む(全178文字)
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一日として同じ現場がないので、新鮮で毎日刺激的。その分、正月やゴールデンウィークなど世間が休みのときに休暇はとれないと思ったほうがいいです。会社の実務は基...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
管理職に適した管理職者はいない会社かと思います。良くも悪くもフラットな環境です。また管理職についたとしても、給与面でのメリットはほとんどなく、...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
ミーティングは多い。ただ、意見をすり合わせながら仕事に取り組めるため良い点だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職同士のス...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
社長を持ち上げる口八丁手八丁の技術だけは一丁前。それに乗せられるほうも正直いかがなものかと思わなくもない。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
偉そうなおじさんとかはほぼいない。みんな優しいし、意見しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
数字で、昇給が決まっていくため、ごくた...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
定期的に社内でコミュニケーションを深める為の交流会や勉強会などが行われているので部署を超えて色々と意見交換ができる。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
立場が上になると通常業務に加えどんどん仕事が増えるばかり。管理職も通常業務をこなさないと仕事を回せない。続きを読む(全72文字)
会社名 | 株式会社エイチ・ビー・シー・フレックス |
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フリガナ | エイチビーシーフレックス |
設立日 | 1955年8月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 180人 |
代表者 | 小野垣親士 |
本社所在地 | 〒064-0807 北海道札幌市中央区南七条西1丁目13番地73 |
電話番号 | 011-521-6107 |
URL | https://www.hbc-flex.co.jp/ |
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