回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度については配属先の上司によると思います。また配属先での仕事の経験の量によると思います。取引先からの評判も考慮の対象になると思います。続きを読む(全76文字)
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株式会社フォーミュレーション
株式会社フォーミュレーションの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は190〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フォーミュレーションの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社フォーミュレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
評価制度については配属先の上司によると思います。また配属先での仕事の経験の量によると思います。取引先からの評判も考慮の対象になると思います。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
拘束時間は長めで、スケジュールもかなりタイト。でも「自分が関わった番組が放送される」っていう達成感はすごい!
派遣先によって雰囲気は違うけど...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
土日は基本休み、出勤時間は人による
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が少ない、あまりコミュニケーションを取っておらず、居心地は良...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低すぎるので、生活がギリギリになってしまう。住宅手当などもないため東京に住むのには...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
売り上げが良いと賞与も高くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属された部署の仕事状況や上司によって同期でも全然賞与が異なる。
...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属された所により、時給制だったり固定だったりと給料体系は変わる。けれど、正社員ではあるがボーナスはお小遣い程度...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
当時は今の会長が社長だった時代だったので、自分たちとの距離がまだ近かった。そのため、直談判して、給与交渉が許されていた。その点はよかったと思...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
働いている時間からすると、かなり低い。賞与は年一で100以上もらえるが、賞与がなければ、1人暮らしできないと嘆く社員もいる。
賞与については...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
ボーナスは年に1度しかもらえませんが、1年目からけっこうな額をもらえます。初任給は他の会社と大差ないように思います。夏に、実家に帰るための交...続きを読む(全186文字)
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入りたての時から正社員として扱って頂けたのはかなり嬉しかったですが、当初記載されていた「ボーナス」は1度も頂けておりません。ADなんて長く続けることが既...続きを読む(全248文字)
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テレビ業界は人の入れ替わりがとても早いので、最初から高い給与は望めないと思います。しかし昇進や昇給は、ある一定の期間が過ぎれば、自分自身で頑張りを上司や...続きを読む(全151文字)
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給与は全体的に低い。役職が付くとそれなりにもらえている。
今は非正規社員にも賞与はでているようだが、当時は社員でも少額だった。当然のことかもしれないが...続きを読む(全180文字)
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制作会社に派遣され、ADとして働いてきました。はっきりいって給料面は期待はあまりしない方がいいと思います。携帯支給、交通費支給など、しっかりしている会社...続きを読む(全172文字)
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初めは、全然もらえないです。2-3年がんばれば、定着率がよくないかいしゃなので、給料は上がると思います。テレビ行外がすきなひとは、いいかも。ただ、業界全...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
仕事を通じて新たな知識を得ることができたり、取引先に貢献できることで満足を得られると思います。また仕事を通じて人間的に成長できると思います。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
年齢的に若い社員が多く、成長が期待できる魅力的な職場環境だと思います。社員同士の関係性も良好だと思います。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
事業の成長性については、人材派遣などの多角的な事業拡大において将来的に今後も成長が期待できると思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
スキルアップについては、仕事の経験を通して成長できると思います。資格取得などの制度はないと思います。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性のスタッフも多く、男女ともに働きやすい職場環境だと思います。女性の上司の多く、女性でも出世できる職場だと思います。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
入社前のイメージに比べて入社後のほうが社員同士の人間関係が良く、コミュケーションの面において風通しがよく職場だと思います、続きを読む(全67文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては、配属先の上司の裁量によると思います。希望があれば休日や時間など調整可能だと思います。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
他業種に転職を検討していたため退職しました。この企業に不満があったわけではないので、改善点の要望などは特にありません。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
資格取得の制度はないと思いますが、住宅手当は支給されました。副業に関しては認められていないと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
正直、ワークライフバランスはかなり厳しめです。
勤務時間は不規則で、終電を逃すことも多く、週6勤務も当たり前の現場もありました。急な呼び出し...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
やりがいがあった。ファッションの感性だけでなす、しっかり本質思考が磨かれる。どんな仕事にも使えるスキルが身につく。
【気になること・改善した...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
成果主義のため、営業で数字を残した人が、その分賞与としてもらえる仕組みになっています。負けず嫌いな人にはとても向いていると思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
等級の基準が明確でないのでわかりにくいが、社員数も多くないので最終的にはしっかり比較して評価されていると思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
年収は業務の割に高めだと感じる
ボーナスの他に、目標達成に比例したインセンティブがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は...続きを読む(全155文字)
全国紙よりやや控えめだが、通信社としては高水準。経験を積むほど昇給があり、実力と安定が両立している。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
それなりに給与はよかった。残業代も1分単位で貰える上、業績によるボーナス(今は廃止されている)や評価によるボーナスが夏冬ボーナス以外にあった...続きを読む(全252文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時の評価制度の思い出があまりありません。目標を立てたり、それを振り返ったり、上司に評価されたり…という感じだっ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
年収は5。校閲専業としては最高レベルでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は1。基準がさっぱり読めない。考課の面談のとき聞...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
2000年前後当時のことですが、年収は200万円ぐらい、月の額面17万円ぐらい。月手取りは14万円ぐらいだったと思います。年収が低いのは下請...続きを読む(全323文字)
待遇が良いわけではなく、仕事のやりがい重視の環境のようだった続きを読む(全30文字)
| 会社名 | 株式会社フォーミュレーション |
|---|---|
| フリガナ | フォーミュレーション |
| 設立日 | 1986年10月 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 52人 |
| 代表者 | 清水宏泰 |
| 本社所在地 | 〒150-0011 東京都渋谷区東1丁目26番20号 |
| 電話番号 | 03-3498-8200 |
| URL | https://formulation.co.jp/formulation/ |
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