医療法人ヘブロン会大宮中央総合病院のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
単純作業のため成長はできる環境ではないと思った
スキルなどは身に付かず自己成長には繋がらない環境だと思った続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中間層が少なく若い年代の方が多いのが気になった
長く勤める人がいないのかもしれない
ミドル人材が少ないのは何か問...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員寮があるので単身の人は活用するのもありだと思った
福利厚生はそんなに良くなかった印象だった
ワークライフバラ...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料は低い
必要最低限の給料なので生活は苦しかった
評価制度はなくモチーベーションの維持や目標等は立てづらい環境...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップや教育体制はほぼない
スキルを身につけられる環境ではないように感じた
手に職をつけられそうにないと思った続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人は男性ばかりだったので女性が活躍できる環境ではないのかなと思った
生理休暇等はない
出産等で休職→退職...続きを読む(全86文字)

【良い点】
特に無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職がコロコロと変わるので、組織として目的意識が全く統一されていないと感じる事が多かった。続きを読む(全78文字)

【良い点】
特に無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育出来る程、人が居ない。マニュアル等はあるが、中途採用者が多いため我流な部分が見られます。続きを読む(全78文字)

【良い点】
病院なので倒産する事は無いし、どんどん裁量のある仕事を任せて貰えるので責任はあるが成長出来たと思います。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正直、夜勤と残業代によって給与が成り立っていた。現在は分からないが紙媒体が残っている等非効率な部分が多かったが、...続きを読む(全99文字)

【良い点】
フレックス勤務ができるため、出勤時間を比較的融通が効きます。お休みも誰かに許可を取る必要はなく自分で判断して取得できます。
【気になること・...続きを読む(全131文字)

【良い点】
シフト制ということもあり、休みやすい
子供のインフルなどで休んでいる人はたくさんいる
【気になること・改善したほうがいい点】
師長さんによる...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日勤務、シフト制でワークライフバランスが悪かった。不妊治療のために突発的な通院が必要だったが、当時は理解が...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
日付が変わるまでの残業。泊り込みの当直当番。当直当番後は休憩時間なしのそのまま通常勤務。そしてそのまま深夜まで残...続きを読む(全87文字)

【良い点】
時間休が取れることがいい点です。急な用事や体調不良でも休みが取りやすいです。朝遅くきたり、お昼を長く取ることも出来ます。
【気になること・改...続きを読む(全158文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
所属部署は残業が多かったです。
ただ、なるべく早く帰ろうと若手中心に協力し合える環境でした...続きを読む(全163文字)

【良い点】
どこの部署に配属されるかによって左右される。忙しい部署に所属すれば残業が多いがそうでもない。部署に付属すれば早く帰れる可能性はある
【気にな...続きを読む(全191文字)

【良い点】
部署によるとは思うが、有給は消化しやすい方。プライベートを潰してまで出勤させられることはほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全184文字)

【良い点】
私がいた部署では残業は必須でした。ですが場所によっては早めに終わる部署もあるときいたので、配属先によるかと思います。希望の休みに関してはある...続きを読む(全489文字)

【良い点】
勉強会を強要されるようなことはなく、定時になるべく帰るように促されるくらいでした。また、お休みも取りやかったです。
【気になること・改善した...続きを読む(全151文字)