東日本倉庫の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
新しい事にチャレンジし、これからの時代を生き抜く戦略を立てている為、これからもしばらく安定性は見込めると思う。会社としては将来性もあると思う...続きを読む(全239文字)

【良い点】
顧客に担当者が個別について仕事をしている為、そこに見通しがたっていれば引き継ぎ次第である程度希望日に休日を取ることも可能な為(全体の仕事量も...続きを読む(全268文字)

【良い点】
保険関係は基本的なものはすべて加入、退職金制度は無いが、退職金共済には加入で積み立て額も通知される。
また、税金面や保険面などで疑問があれば...続きを読む(全203文字)

【良い点】
自社営業や顧客と直接やり取りしながら提案等も行え、ある程度信頼関係を築く事ができ、顧客から名指しで提案を受けたり、自分の意見なども主張出来る...続きを読む(全358文字)

貨物の流通量が多い状況を、自らの能力で捌ききった時に、面白みを感じていた。
色々な貨物を、色々な形態で扱っているので、物流に関する多くの能力を身につけ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
若いうちは周りに見劣りしない給料をもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
30代、40代と年次が上がるにつれて給料の伸びが衰えて...続きを読む(全126文字)

【良い点】
たまに昇給があり、時給が上がる事もあった。その点は良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートなのでボーナス等は当たり前にない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が保全知識のバックボーンがなく、何を基準に評価しているのかが不明。
また課題設定が4半...続きを読む(全131文字)

【良い点】
残業の金額が割と高いと思います。
残業時間を増やせばしっかりとした金額になるし少ないと基本給だけでは厳しい部分もあることおもいます。
給料で...続きを読む(全153文字)

【良い点】
滞りなく支払われるというごく当たり前の点しかない
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢給と職能給という2つの給料体系の合算で月給が決...続きを読む(全126文字)

【良い点】
タイムカード打刻があり稼働時間の修正はされない。夜や休日に無給出社(無給の業務研修の参加等)を強要する内容の連絡が来ることはない。緊急時に携...続きを読む(全1022文字)

【良い点】
7時間の勤務時間の割に給与がいい。
残業代もしっかりでる。
評価もやる人は上がっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進につい...続きを読む(全96文字)

【良い点】
年功序列ではなく、階級制度であるため、マネジメントスキルを磨いていけば給与は上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収を上げるの...続きを読む(全98文字)

【良い点】
年収は４２０万円ほどでしたが、残業ありきなので、安定しているとは言えませんでしたが、残業が無いことはないのである程度はもらえると思います。
...続きを読む(全191文字)

【良い点】
給与は年功序列で上がっていく。どれだけ仕事ができようと、同期と給与は変わらない。昇給も年一で実施されるが、大幅に上昇はしない。
入社7年目よ...続きを読む(全337文字)