この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業の常態化、日曜、祝日や深夜の待機当番があり、ワークライフバランスが取れない点に不満がある。また、bml...続きを読む(全105文字)
株式会社岡山医学検査センター 報酬UP
社員・元社員による株式会社岡山医学検査センターの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社岡山医学検査センターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業の常態化、日曜、祝日や深夜の待機当番があり、ワークライフバランスが取れない点に不満がある。また、bml...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ビー・エム・エルグループになってから数年で、これから会社を担う30代が軒並み退職をしてしまった。会社側は新しく入っ...続きを読む(全174文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業課にまわされ、そこでは早出出勤、残業当たり前、正社員よりはたらかされる。それでも対策はしてくれないし、周りでそれが原因で体調崩した方もいる...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
優しい人は多い。いつでも相談に乗ってくれやすい雰囲気はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルートによっては休憩時間が全然取れない。...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
退職の決意を固めて相談したところ引き止めはやはりありましたが、スムーズに退職へと話を進めてくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
希望休が通りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤がベースの会社のため、生活スタイルが崩壊する。慢性的に夜勤を続けるせいもあり...続きを読む(全181文字)
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転職を決意したのは急な部署移動を命じられたからです。血液部署に所属していましたが、資格や将来のことを考え上司とも相談していた矢先に「細菌検査に来週から移動...続きを読む(全594文字)
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【良い点】
年に1回リフレッシュ休暇(連続休暇)が取得できた。その月の公休2日程度と有給3~4日程度を合わせ、さらに祝日と合わせると最大10日くらい連続し...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
医者と話せるのは好奇心がある人にはいいと思う。プロ意識の高い医者との会話は好きな人は刺激になっていいと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
1年、2年で倒産するような会社ではない。岡山県内ではかなりのシェアを持っているので、安定性は高いと考えています。また、取引が継続する限り売り上...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
年収は県内では若干高めに設定されている。また、一定の仕事能力があれば昇格も出来るので、その点はいいと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
親会社であるBMLの完全子会社もなってとり経営面では安定していると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の指示が全て現場に...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
社員同士は仲良くコミュニケーションをとっていることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
次長以上のものは親会社へ気に入られようとい...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
平日に休みがとれるので平日しかできないことはやりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
日曜日、祝日は当番制となっており月1~2回出...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
コロナウイルスの流行により検査依頼数が増えており、潰れることは無いと思います。定期的に既存顧客への訪問がある為、関係性の構築は図りやすいですし...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
コロナの流行もあり、需要が高まっている業界と言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間に追われ、作業や運転が慌ただしくなることが多...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
残業代を抜きで考えると正直厳しいが、賞与を考慮すると地方の中小企業にしてはもらえている方だと思う。事業内容が基本的に安定しているので、良くも悪...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パートでも年数経てば職員とほぼ変わらなくなり、定時で帰れない事も増えて来ました。負担も増えて、上司に相談しましたが...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職場の人間関係は比較的良好で、ラボ内の風通しはいい
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足をどれだけ訴えても改善されず、退職者が続出...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何をするにしても会社の動きが遅い。
また、コロナで儲かっていたにも関わらず社員への還元も無いため社員からの不満も多い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
残業になれることができたのはよかったかも
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の属人化が激しい。が、給料は考慮されないため不公平感がある続きを読む(全78文字)
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【良い点】
退職する際は、有給を全て消化することができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間の異動希望が全く通らない。年末に所長面談のよ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
医療職であれば、夜勤がなく土日祝休み(月1の土曜日出勤と、毎月の土日出勤もランダムであります)ことですね。その代わり給与が激安です。
【気にな...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
夜勤で残業もあったので、アルバイト、パートとは思えないぐらい給料をもらえたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多かったこ...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
先輩には恵まれていたため、この人達が経営層になる頃にはより良い会社になっていると考えたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職時期...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
良い点?
あるわけが無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
なぜ入れ替わりが激しい会社なのかを考えた方が良い。
本当の退職理由を聞かず...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
パイプラインが少なく、将来性がない。
買収やコロナワクチン開発の失敗の影響がかなり大きいにもかかわらず、その責任追...続きを読む(全132文字)
会社名 | 株式会社岡山医学検査センター |
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フリガナ | オカヤマイガクケンサセンター |
設立日 | 1969年4月 |
資本金 | 4950万円 |
従業員数 | 350人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 松本英夫 |
本社所在地 | 〒710-0834 岡山県倉敷市笹沖468番地の5 |
電話番号 | 086-427-2310 |
URL | http://www.oml-inc.jp/ |
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