この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休制度も充実していて子持ち家庭に優しい会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職がまだまだ少ないからもっと増え...続きを読む(全96文字)
株式会社ホンダモビリティ北関東 報酬UP
属性 |
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【良い点】
産休育休制度も充実していて子持ち家庭に優しい会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職がまだまだ少ないからもっと増え...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
完全週休2日なのとたまに3日連続で休める月がある。有休も非常にとりやすいし嫌な顔されない。仕事とプライベートの両立はかなりできている。
【気に...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
高卒の受付事務でノルマないけどそれなりにもらえるし会社が大きくなってからボーナスもたくさん出る
【気になること・改善したほうがいい点】
受付事...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
受付事務でも受付がメインの仕事になるので人と話すことが得意で好きであるならば非常にやりがいを感じると思う
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
時短勤務は出来ると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日は出勤なので、学校や保育園がお休みの時はお子様をどうするかが大変そうです。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
福利厚生はとても良いと思います。利用したことはありませんが、宿泊施設を安く利用できたり等があると思います。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
労働組合があるのでボーナスはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は上司が変われば、大きく変わります。事務は数字で...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
お給料と福利厚生は、想像してたよりも良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ディーラーは正直、暇そうなイメージを持って入社しました...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
誰がやるべき仕事か明確ではないことが多々あるので、たくさん仕事する人としない人の差がある気がします。
噂話が多い会...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
新卒で入社すると毎月のように研修していました。最近はリモートでの研修が増えています。入社して数年が経過しても、たまに、研修があります。
【気に...続きを読む(全145文字)
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色々なお客様とお話しする機会が多い為、その都度接客の勉強になる。自分の意欲次第で色々な仕事にチャレンジすることもできるのが良かった。こなせる仕事が増えると...続きを読む(全119文字)
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整備スタッフ、営業スタッフにはインセンティブが不定期でありやりがいを感じられると思うが事務スタッフはいろんな仕事をこなしても特に評価されることもなくインセ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
妊娠、出産した場合、職場復帰した際への配慮は良かったです。時短勤務への対応もきちんとしておりました。入ったら収入面、福利厚生で困ることはまずな...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
連休2日は必ず取得できる、これは大きかったですね。有休は配属先の環境次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
自動車ディーラーという接客...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
育休産休はとりやすく、利用者も多い
復職率は高く大体が戻って来て続けて居る
時短制度も使え、夕方までの勤務も可能
有給も比較的とりやすいので、...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
完全週休二日制度で年間休日は120日あり、必ず毎週連休がとれます。シフト制ではないため一年を通して予定がたてやすいと思います。
【気になること...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
一般事務では給料が良いし、一般事務にしてはとてもボーナスが多いと思います。組合があるので、年間休日も120日は確実にあります。福利厚生は◎です...続きを読む(全176文字)
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退職者が後を絶ちません。
今年入社した新卒者も数名退職しました。
昨年入社の先輩の同期も数えるほどしか残ってないと。
それくらい出入りが激しい会社です。
...続きを読む(全269文字)
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評価は全て上司の個々の好き嫌いだったり、
店長によっては一律の評価だったりと
人によって変わります。
パワハラは当たり前の会社内部
発言によっては自分の...続きを読む(全377文字)
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お客様の立場に立った考えが全く無く、私の勤務していた本社では、自分たちの仕事だけしてればいいという考えの元で仕事をし、同期の同級生は拠点でしたが、温度差は...続きを読む(全256文字)
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少子高齢化が進み、若者の車離れ、
新入社員も車の知識もなく、興味もない。
積載車は新しい免許制度のお陰で積載車が運転できないという、車業界はこれから厳...続きを読む(全281文字)
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ワンマン。これに尽きます。
従業員をなんとも思ってない。
従業員に厳しい。
お客様からどれだけ儲けるか。
稼働率、粗利、
企業としては最低です。...続きを読む(全205文字)
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自社に労働組合が有るが、本田技研工業の労働組合が強く、賞与などは本田技研工業の組合が折衝し、基準値を設けるので、ある程度賞与などは安心できる。人事評価制度...続きを読む(全211文字)
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退職を検討しています。
非常に環境が悪いです。
従業員を駒としか考えてないのではないでしょうか。お客様視点では無い。
従業員同士は同じ意見なので意思...続きを読む(全188文字)
会社名 | 株式会社ホンダモビリティ北関東 |
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フリガナ | ホンダモビリティキタカントウ |
設立日 | 1974年4月 |
資本金 | 1億8000万円 |
従業員数 | 558人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 高倉成之 |
本社所在地 | 〒372-0802 群馬県伊勢崎市田中島町1403番地14 |
電話番号 | 029-227-3375 |
URL | https://www.hondamobility-kitakanto.co.jp/ |
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