東京鋼鉄工業の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

ワークライフバランスはとても良いと言えます。
これは企業としての対策、取り込みがしっかりなされている。という意味ではありません。むしろ取り組みは全くあり...続きを読む(全153文字)

管理職といった壁はほとんどなく、みんな役職名ではなく、さんづけで呼びあいます。
偉そうも人もいなく、良き先輩といった雰囲気でもなんでも相談できる人が殆ど...続きを読む(全157文字)

休暇制度は一般的な日本企業といった感じで特筆することはありません。
労働時間は殆ど残業はない状態です。ただし、残業代は一切出ません。
補助なども一切な...続きを読む(全174文字)

世間一般で行われているような研修はありませんが、最初の一週間だけ、工場の体験業務ができます。
自分の所属部署との関係は一切ありませんが、実際に作業着を着...続きを読む(全248文字)

給与や賞与については満足できない。
評価制度というものは存在せず、なにが基準で査定が行われているのかさっぱりわからない。
目標の設定や面談なども一切な...続きを読む(全221文字)

将来性は残念ながら感じられない。
ライバル企業が多数存在する中で、新しいアイデアを出そうとする気概はなくいつも後追いの対策しかしないように感じる。戦略性...続きを読む(全163文字)

仕事のやりがい、おもしろみはいたるところにころがっています。
自分の提案・アイデアを具体化すること、打ち合わせから納品、内装工事、家具の提案から製造管理...続きを読む(全160文字)

給与体系は年功序列制である。若いうちは年齢の割りに給与がよく、賞与も必ず貰える点がよい。
強いて挙げれば、昇給金額が低めの設定であることが残念である。
...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性セールスは少ないが近年意識して増員している。しかし納品現場対応や長時間労働などタフな職場のため定着には至らない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
定時作業。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場は力作業なので、よっぽどの腕っぷしがあれができるかも。
事務作業も特殊な業界につき、慣...続きを読む(全89文字)

【良い点】
産休・育休は女性、男性取得されています。時代とのギャップはそこまでないとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
そこまで感じないです。続きを読む(全80文字)

【良い点】
事務で女性は活躍している印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で仕事できる場所が少ない為基本事務所や軽作業。もう少し設備の導入改...続きを読む(全101文字)

【良い点】
女性が多数活躍している会社である。人格も素晴らしい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務の人をサポートする制度を作った方...続きを読む(全81文字)

【良い点】
有給も取りやすく自分次第で定時で帰る事もできるので、子育てしながら仕事はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のキャリアアッ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
男女比がほぼほぼ半分になっており、
女性にとっては働きやすいと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
職業柄、ヘルメットを被ったり
工...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研究開発職にいる女性はほとんどがアシスタントクラスだった
そもそも女性のエンジニアは少なったようだが、そういった人...続きを読む(全107文字)

【良い点】
子どもの体調不良で、急な早退や休みに関しては他の方が快くフォローしてくれる。
少しでも早く帰れるように声をかけてくれたり
その点は本当に助かっ...続きを読む(全153文字)

【良い点】
女性もスキルアップ可能な職場だと思う。
給料は高いとは言えないが残業すればそれなりにもらえます。
時短などがあるかは利用していないのでわかりません続きを読む(全79文字)