この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のキャリアアップは可能だが、出産育児を考えると、特に営業は難しい。バックオフィス部門に異動がほとんど。課長~...続きを読む(全86文字)
株式会社オリバー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オリバーの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オリバーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のキャリアアップは可能だが、出産育児を考えると、特に営業は難しい。バックオフィス部門に異動がほとんど。課長~...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も多く働きやすい環境だとは思う。産休、育休も取得することができ、取得後の職場復帰率も高いと思う。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性で課長や支店長をされている方もいるため働きやすいと思います。育児休暇から復帰する社員もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全131文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休から復帰している・時短勤務をしている社員の方は非常に少ないがいらっしゃる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役職者がかなり...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
男女比がほぼほぼ半分になっており、
女性にとっては働きやすいと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
職業柄、ヘルメットを被ったり
...続きを読む(全117文字)
社内ほとんどが女性社員だと聞いたので、かなり女性にとって理解のある職場だと思う。
産休を取っても復帰率も高いそう。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
体力を使う業務が発生しやすいが、その場合率先して男性職員が代わってくれる風土がある。
しかし、会社として体力のある男性職員を重宝する傾向にあ...続きを読む(全189文字)
社内で男女差別のようなものを感じることがなく、女性でも役職についている方がいる。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
営業の産後の復帰は、事務職への転向ができるため、しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が転勤になることは少ない続きを読む(全70文字)
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【良い点】
女性の管理職もいたため、キャリア形成はしやすいかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
50代社員が同期の女性社員をご飯に誘ったりボディタッチなどをしてとても嫌がっていましたが断れる雰囲気ではなく本当...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
正社員ではなかったので 特にメリットを感じた事がなかった。契約社員と正社員との差は歴然で、割り切っていたので仕方ないという面では問題なかった...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
若い年代では女性がかなり多く、女性でも問題なく活躍することができる。女性に優しい会社である。結婚した場合、勤務地を考慮してもらえる。
【気に...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性の総合職が全国的に増え、育休や産休後も働ける方向へシフトしている。時短勤務で働いて結果を出している人もおり、会社としても女性の昇進を応援...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性事務員同士でとても仲が良いです。先輩社員、後輩社員でも仲良く気軽に話せる印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員は事...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
女性の働き方は正社員の方は長く働いている方が多いと思います。一方で派遣の方は合わないと直ぐに他に行ってしまう感じがありました。単価が低く受発...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
ここ数年、女性の採用がかなり多く、女性の管理職の方も増えていた。育児休暇を取得する方も多く、女性にとってはかなり働く環境が良くなっていたと感...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ここ数年3、4年でかなり進んで来ています。女性の課長職も増えており、部長に昇進する人もでてきました。新入社員の女性比率も半数以上で、働きやす...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
20代社員の半分は女性なので、心細さはありません。男性社員と同等に活躍していますし、管理職も居ます。
結婚後も働きやすいように部署の整備もさ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
男女関係なく、何でもやる気のある人、どんなに忙しくて大変でも、笑顔や明るさを絶やさず謙虚な人は評価されます。
仕事が多少できなくても、前向き...続きを読む(全353文字)
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【良い点】
女性は働きやすい環境であったと思います。営業の場合、先輩や上司がサポートに回ってくれます。また社内でも手厚く扱われていたと思います。就業時間...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
社員同士の仲が良く、社内の雰囲気はとても良い。近年、女性営業の採用数がかなり増えているため働きやすさは今後改善されていくと思う。
【気になる...続きを読む(全267文字)
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インテリア業界という業界の性質上、休日や夜間の納品などがありワークライフバランスが良いとは言い難い。
会社のカレンダーで土曜日出勤が決まっており(月に2...続きを読む(全170文字)
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営業職の女性を年間5%ほどとっているが結婚と同時にやめてしまう。やはり遅くまでの残業などが多いため続けていくことは難しそう。一般職の女性も結婚と同時に退...続きを読む(全161文字)
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肉体労働が多い仕事ですので、営業では女性を雇いたがらない傾向にあります。
全く女性の営業がいないわけではないと思いますが、私はお会いした事がありません...続きを読む(全200文字)
会社名 | 株式会社オリバー |
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フリガナ | オリバー |
設立日 | 1967年12月 |
資本金 | 63億6250万円 |
従業員数 | 532人 |
売上高 | 269億900万円 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 大川 和昌 |
本社所在地 | 〒444-2137 愛知県岡崎市薮田1丁目1番地12 |
平均年齢 | 36.3歳 |
平均給与 | 483万円 |
電話番号 | 0564-27-2800 |
URL | https://www.oliverinc.co.jp/ |
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