伊藤製缶工業のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
法に触れるようなことは無いので、有給は使えるしボーナス貰って退職も出来る。
引き止めは特にされなかった。
昔は辞める人に対して、ボーナス増額...続きを読む(全189文字)

【良い点】
職人さん達の技術が高く、仕事をみているだけで、設計の勉強になった。
設計者も経験豊富で、様々な課題に対して経験をもとに対応しており、OJTと...続きを読む(全204文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
サボっていても残業時間に会社にいたら、評価される。
真面目に仕事しているだけ損。
評価基準がよくわからない。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも、若手を育成できるシステムが無いので、育成出来る人すらいない状態。
若い人は自分で考えて仕事しないと成長...続きを読む(全81文字)

【良い点】
製缶業は減っていってるので、ここみたいに継続できる会社は需要が高まって行くと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボイラーを使用し...続きを読む(全142文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
若手か、大ベテランしかいないので、中間層がいない。
そこの間のギャップが酷いので、上手く行...続きを読む(全81文字)

【良い点】
優しい人が多いので、工業の世界では珍しい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本コミュニケーションが足りない。
工場がどう...続きを読む(全101文字)

官公庁向けや、各種プラント向けの機器製造が主な事業です。
在職当時は公共事業が全体的に縮小気味だったため、収益は縮小傾向であったと記憶しています。
...続きを読む(全165文字)

【良い点】
部署関係なく全体的に残業が少ない会社で、月平均でも5時間前後くらいだと思います。有休も取得しやすい雰囲気があり、取得の際も細かく理由を聞かれ...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全体的にどの部署も人手不足。個人の裁量が高すぎて残業も多い。人手不足にも関わらず会社は積極的に採用をする様子がない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
サボりたい人にはよい
なんせ仕事せんでも基本給はもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事できない人とできる人で仕事量が違う
教...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
前の上司の時は、有給休暇は比較的取得しやすい環境でした。会社として有休消化を推奨しており、平均取得日数も11日程...続きを読む(全128文字)

【良い点】
部門によって残業時間や有給取得しやすいタイミングの違いはありますが、在宅勤務や時間有給を活用し、バランスを取ることができると思います。続きを読む(全73文字)

【良い点】
部署やチームにもよるが建設業界の中では比較的残業が少ない。また、年間休日は125日以上あり有給休暇も取りやすい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
シフト制なので休みが欲しい日に休める場合がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトや社員の休みをカバーする形でシフトを組む...続きを読む(全118文字)

【良い点】
休みは取りやすい。担当ラインがあるが他ラインの担当が応援に来てくれるので有給は気兼ねなく取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
老...続きを読む(全156文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては1年間毎日残業しているところもあった
残業を断ればもちろんボーナスは減り、...続きを読む(全96文字)

【良い点】
有給休暇は比較的取りやすかったです。
フレックスも良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
残業多めが評価されるところは改善必要です。続きを読む(全77文字)