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福島スバル自動車の本選考対策方法・選考フロー

福島スバル自動車株式会社の本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

福島スバル自動車の 本選考体験記(1件)

21卒 内定辞退

営業職
21卒 | 駒澤大学 | 女性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
まず説明会に参加しました。 スバル自動車の歴史や強み、会社の方針などを説明してくださりました。 特に「心と体の健康を保つ」ことを目標としているようなので、会社には健康器具などの設備がありました。なので、実際に説明会に参加したことは、会社について知ることが出来た点でも顔を覚えてもらえる点でもよかったと思います。 有益な情報としては、パンフレットや説明会でのお話でした。 しかし、面接で会社の商品の強みを独自の観点から問われ、すぐに出てこなかったので、自分なりの意見を持つ必要があると感じました。 それから、先ほど言った「心と体の健康を保つ」という方針が大事なようで、それも面接で知っているか問われたので、会社について知っていることが大切だと思いました。 続きを読む
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公開日:2020年11月24日

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福島スバル自動車の 直近の本選考の選考フロー

福島スバル自動車の 志望動機

21卒 志望動機

職種: 営業職
21卒 | 駒澤大学 | 女性
Q. 福島スバル自動車を志望する理由を教えてください。
A.
私が御社を志望するのは、お客様と直接関わることができる点に魅力を感じるからです。私はアルバイトで接客をした経験から、現場で直に人と接することのできる仕事をしたいと思うようになりました。その中で車の販売の仕事なら「売る」だけでなく「お話を聞いたり」「説明したり」と多様なコミュニケーションがとれるのではないかと感じました。 加えて、スバル自動車の製品技術にも関心を持ちました。 元は飛行機を作る会社だと初めて知り、エンジンに誇りをもっていることも初耳でした。 誇り高い技術を様々な人に広める仕事をしたいと考えました。 それから、最も御社に惹かれた点は、社員の健康を第一に考えている点です。 説明会で「心と体の健康を保つ」事をモットーにしており、ホワイト500に選ばれている点も魅力に感じました。 そういった様々な点から御社が最適だと思いました。 続きを読む
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公開日:2020年11月24日

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福島スバル自動車の 面接

  • 1次面接
  • 最終面接

21卒 1次面接

営業職
21卒 | 駒澤大学 | 女性
Q. 学生時代に頑張ったことは?
A.
高校三年生の時に所属していた新体操部で団体戦に参加したことです。実の所、私の入部のきっかけは文化祭での部のステージ発表に出ることでした。その上、団体戦は一人のミスが全体に広がり、仲間に迷惑をかける可能性がありました。その為、出場には消極的でした。しかし、周りからの後押しがあり、団体戦への出場に挑戦することに決めました。  ただ、一度部活を離れていた時期があったため、仲間との実力差を埋める必要がありました。私はその差を埋めるべく練習をより強化しました。部活が休みの日は、ランニングや柔軟をして体づくりをしました。それ以外にも新体操は手具という、手に持つ器具を使って演技しなければなりません。なので、部活ではその手具操作の練習を、重視しました。結果として、団体戦の競技時間である、二分半を踊り続けられるほどに体力をつけることができ、柔軟では180度開脚ができるようになりました。特に、手具に関してはメンバーの前でお手本を見せられるほどに上達しました。功を奏して団体戦において大切な「足並みを揃える」ことができるようになりました。技術面の向上だけでなく、精神面においての成長もありました。団体戦特有の結束力や協調性、他人を取り巻く自分の責任、まずやってみよう!という挑戦力を思いがけず学びました。それから一番得たことは苦手を克服したことでした。私の苦手は「すぐつらいことから逃げる」ことでした。一度部活を辞めたのは厳しいトレーニングや人間関係のしがらみに耐えられなかったからです。ただ、今は、逃げたくなった時に「続けるからこそ得るものがある」と考えることで、思い留まることができると知りました。団体戦出場でつらい練習に耐えることが出来ず、よく考えもせず辞めた私は“逃げない”ことを学びました。  この挑戦で得た学びは、これからの社会人生活に活かしていきたいです。 続きを読む
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公開日:2020年11月24日
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福島スバル自動車の 内定者のアドバイス

21卒 / 駒澤大学 / 女性
職種: 営業職
1
内定に必要なことは何だと思うか
とにかく真面目で誠実な雰囲気を醸し出すように意識しました。 人物を見る面接でしたので、自分の思っている事をしっかり伝え、社員さんたちの話していることもしっかり聞く姿勢を示しました。 内定をいただくためには、会社自体についてよく知っておくと有利だと思いました。 信頼が大事な仕事なので、そういった姿勢を示すためにも連絡は密に、時間も守るなど細かい行動に気をつかっていました。 とても優しい方たちでしたので、リラックスして臨むのが一番だと思います。 続きを読む
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
正直あまり落とすことのない会社なのだと思います。 とはいえ、ちゃんと人としての基本を持ち合わせている必要はあると思います。 なるべく社会人としてしっかりやっていける印象を示したことが一番の理由だと考えています。 続きを読む
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
説明会に参加した人がおそらく選考対象なので、そこから見られていると自覚したほうがいいかもしれません。どの面接も面接官の人数が多く、圧倒されそうになるので落ち着いて面接を受ける必要があると思います。担当者との連絡が多いので、すぐに返信するなどを意識しました。 続きを読む

福島スバル自動車の 会社情報

基本データ
会社名 福島スバル自動車株式会社
フリガナ フクシマスバルジドウシャ
設立日 1959年9月
資本金 5000万円
従業員数 195人
決算月 3月
代表者 三井高春
本社所在地 〒963-0115 福島県郡山市南1丁目70番地
電話番号 024-945-1341
URL https://www.fukushima-subaru.co.jp/
NOKIZAL ID: 1581399

福島スバル自動車の 選考対策

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