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株式会社ウエスト・ジャパン

POINT
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ウエスト・ジャパンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ウエスト・ジャパンの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ウエスト・ジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ウエスト・ジャパンの 社員・元社員による会社の評価

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ウエスト・ジャパンの 学生による会社の評価

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ウエスト・ジャパンの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社ウエスト・ジャパンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年7月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
結局は経営者しだいかな。好かれるか嫌われるかで社内の空気も変わる。仕事自体はお客様の気持ちになって、やっていけば...続きを読む(全175文字)

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    ウエスト・ジャパンの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ウエスト・ジャパンの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年10月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    中間管理職の人間も、新たに来たばかりで、未だよく仕事を理解しておりません。なのでこれといって満足も不満もないのですが、若手も特に仕事を出来る人間もおりま...続きを読む(全154文字)

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    株式会社ウエスト・ジャパンの口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年10月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 正社員

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    仕事はカーディーラーの本部または店舗への、訪問活動となります。担当者は主に店舗のサービスマネージャーとなります。商品の提案はもちろん、仕組みの話などをし...続きを読む(全161文字)

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    株式会社ウエスト・ジャパンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年10月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 正社員

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    会長が企業されてから、約13年が経ちます。確かにこれまで銀行から特に融資を受けずに経営している点はすごいことだと思います。ただここ最近で、仕事のできる人...続きを読む(全179文字)

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    株式会社ウエスト・ジャパンの口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年10月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 正社員

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    退職理由をあげたらきりがないですが、一番は社内の空気ではないでしょうか。
    トップダウン経営により、中間管理職の人間を挟まず、直接指摘、文句を言われて、...続きを読む(全157文字)

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    株式会社ウエスト・ジャパンの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年10月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    30歳前後で、大学出てて、この年収ではどうだろう。結婚して、子供もいたら転職を考えたほうがいいかもしれない。
    昇格、昇進に関しても、役職つきの人間が辞...続きを読む(全180文字)

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    株式会社ウエスト・ジャパンの口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年9月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 正社員

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    商品の客先ディーラーへの日々の営業だけでなく、商品販売促進のための客先でのイベントの企画、立案を実施しています。さらに各ディーラーで週末などに実施される...続きを読む(全150文字)

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    株式会社ウエスト・ジャパンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年9月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 正社員

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    基本的に週6日出勤ですがほぼ毎日定時時間内で業務が終了するため比較的余裕のある業務負荷ではないかと思います。そのためアフター5を充実させることが出来ると...続きを読む(全158文字)

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    株式会社ウエスト・ジャパンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年9月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    研修としては社外教育としてマナー研修が設定されています。客先ディーラーへの営業が主体の業務であるため、営業職に必ず必要である接客スキルを身につけることが...続きを読む(全161文字)

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    商社・卸(専門商社(自動車関連・輸送用機器))の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    いすゞ自動車東北株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 一般事務 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    なんの会社か分からずに入社しました。面接はそんなに気負いせず出来たと思います。面接も優しい感じだったので素直に質問に答える事ができました。
    ...続きを読む(全163文字)

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    明治産業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    数年前の話にはなるが、朝礼実施を理由に、定時より約30分早い出社を求められていた。
    また、毎朝、社内で自作の社歌...続きを読む(全122文字)

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    株式会社宮田自動車商会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    車が好きで入社を決めたが正直嫌いになりかける本当に整備士じゃない方が初めてましてからやるとまあやって行く上で知識...続きを読む(全90文字)

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    株式会社ウィズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 個人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    介助でない関わり方で福祉に携わる仕事がしたいと思った。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給、賞与がほとんどない。
    1人の仕事量が多...続きを読む(全80文字)

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    株式会社ひがし北海道イエローハットの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自動車の整備は軽い整備が多いので未経験でもすぐなれると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分は整備職で入社したが店内での接客、...続きを読む(全189文字)

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    株式会社タウの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    選考で落ちたので入社していない。説明会の社員さんはギャップはないと言っていた続きを読む(全38文字)

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    株式会社IDOMの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    車の販売に興味があり、バイトから入った!あと、当時は時給がめちゃくちゃ良かった。仕事も覚えてさえしまえば、自分の要領で自由に好きにやらせてい...続きを読む(全150文字)

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    株式会社ヨコハマタイヤジャパンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的には上司は優しい。
    同期が同じ営業所に配属されることはあまりないので、切磋琢磨頑張っていける。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全202文字)

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    ダンロップタイヤ東北株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業ノルマは無いです。上から圧力を掛けられることもありませんが、ボーナスに少しばかり影響するようです。続きを読む(全57文字)

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    株式会社産機部品の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前は、業務量や残業について大きな問題はなく、比較的安定した働き方ができるという説明を受けていました。しかし実...続きを読む(全255文字)

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    ウエスト・ジャパンの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ウエスト・ジャパン
    フリガナ ウエストジャパン
    設立日 2001年8月
    資本金 1000万円
    従業員数 15人
    代表者 清水真一
    本社所在地 〒650-0017 兵庫県神戸市中央区楠町6丁目2番4号
    電話番号 078-366-0777
    URL https://w-japan.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1582864

    ウエスト・ジャパンの 選考対策

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    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。