社会福祉法人藤沢育成会のヘルパーの社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
相性がいい人と会えばそれなりに楽しく過ごせる
【気になること・改善したほうがいい点】
利用者との相性。職員と利用者の相性と利用者同士の相性が悪...続きを読む(全114文字)

【良い点】
絶対になくなることはない。運営費が厳しいと言っているが、実際に新しい入居者もいるのでうまく馴染めれば、生活はできる。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員との情報共有ができていないことが多い。誰が病気になって通所に行けない。誰が休みで在宅しているなどである。その...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場を知らない社員が多い。理想論を言うが、現場は、そんな余裕はない。利用者の対応で忙しい。そのため、内心職員に対し...続きを読む(全141文字)

【良い点】
急に用事が入っても連絡すれば休みをくれるのでその点は良い。例えば、体調を崩したなんてことがあっても電話で連絡すれば基本休める。続きを読む(全69文字)

【良い点】
本人のやり方に任されている。マニュアルがあったり、「この通りにやらないといけない」ということはない。利用者が嫌なら、無理にやらない。
【気にな...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
情報共有が非常勤と常勤の間でされていなことが多いです。例えば、利用者の出勤をするのか、休日に帰宅するのか、どうかな...続きを読む(全98文字)

【良い点】
研修会が定期的に行われます。任意の参加ですが、交通費と時間外労働として計算されます。座学が中心です。何か、動くということはありません。続きを読む(全73文字)

【良い点】
絶対になくなることがない事業です。将来、無くなることは無いと思います。現在でも、新しく施設を建設しています。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全189文字)

【良い点】
退職したいと言ったら、少しは止められるが、退職させないということはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間としての常識が欠けている...続きを読む(全104文字)

【良い点】
自己都合でも休みやすい。例えば、風邪をひいて休むことがあっても、強制出社というようなことはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全202文字)

【良い点】
安定はしていると思います。法人の財政は厳しいと言っているものの、必要不可欠な事業であるため消滅することは考えられないと思います。
【気になるこ...続きを読む(全217文字)

【良い点】
自由参加の研修があります。交通費と時間外の給与が支払われます。続きを読む(全37文字)