さちの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
社屋はボロボロ、さつ伐としたイメージだが、意外にフレンドリーで和気あいあいとした雰囲気。社長の個性が光る、合う人と合わない人はハッキリ分かれる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
スキルアップにつながる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員数は多くないため、業務内容が多岐にわたる。現場から帰った後の事務作業がつらい。続きを読む(全80文字)

【良い点】
休みはごく一般的、有給休暇も比較的取りやすい。ただし忙しい時期だと言い出しづらい雰囲気はある。続きを読む(全53文字)

【良い点】
査定が年二回ある点
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の個人的な判断が強い続きを読む(全48文字)

【良い点】
口は悪いものの、基本的に部下思いで人情味がある人たちが揃っており、上司や同僚に不満はなかった。筋の通ってない行動をする人間はやっていけない雰囲...続きを読む(全157文字)

【良い点】
技術が足りないところをよく見ており、現場での指導は熱心。業界経験が無くても一から教育してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
当た...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
足腰にガタが来た。
従業員の方には慣れるとアドバイスを受けたが、自分は慣れるどころか悪化したので、泣く泣く退職した。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若い女子が多く人間関係でのトラブルがおきがちで疲れた。また、オリジナリティがなく他のショップの人気アイテムを真似し...続きを読む(全129文字)

【良い点】
研修がしっかりとしていた、就活でのウケが良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
職場の雰囲気が悪い
みんなイライラしていたら疲れている続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍による営業時間短縮、人件費削減のためシフトカットがあり退職。
店舗に監視カメラがつき本部の人間がスタッフを...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアパスを示さないと若い社員は離れていく一方。
業務改善のアイディアを持っている社員もいたが、それを共有する機...続きを読む(全88文字)

【良い点】
特に困った点はありませんでした
【気になること・改善したほうがいい点】
本社とは異なる地域で勤めていましたが、複数の部署から本社異動の打診をい...続きを読む(全142文字)

【良い点】
店舗責任者に退職を伝えた際はすぐ本社に伝えてもらえた。ただ退職の際に本社の人事からしつこく理由などを聞かれた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全135文字)

【良い点】
反映されるかは謎だが人事との面談があり不満を話しやすいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司、スタッフとの人間関係に疲弊して...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年に少ししか給料が上がらず、できる限りのことはしたが、数万円しか上がらなかったためできることがないと思い転職した。続きを読む(全77文字)

【良い点】
素早く書類などの準備をして下さり、疑問についても早めにご対応して下さりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
自ブランドは良かったの...続きを読む(全128文字)