東洋化成の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
音楽が好きなら好きなものに携われるので楽しいと思う。いち早く新譜を知れることは楽しめる。続きを読む(全50文字)

【良い点】
フレックス制度のため、11時〜16時のコアタイム以内で勤務できる。出社時間に関してはうるさく言われず、早い人で9時半出社・遅い人で11時出社と...続きを読む(全381文字)

【良い点】
営業部の人間は比較的穏やかな性格の人が多く、雑談もするアットホームな雰囲気。人間関係がギスギスしているといった事は全くない。飲み会は仲良い社員...続きを読む(全209文字)

【良い点】
印刷物の品質検査を担当。音楽に関連したものが多い為、音楽が好きな方は自分の検査した製品が市場に並ぶ喜びが持てると思います。(レコードのジャケッ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
印刷物の検査を行っています。主にCDやレコードなど音楽関連の物なので、音楽好きな方は刺激を受ける事が出来ると思います。また、発売前の製品検査な...続きを読む(全160文字)

【良い点】
職場の方は良い方が多いです。立地も駅から近くコンビニも近くにあります。夜勤手当てや残業代もあるので収入は多かったです。
【気になること・改善し...続きを読む(全229文字)

正社員を希望する方は初めから正社員募集している企業を選択する事をオススメ致します。この会社で契約社員から正社員になるには、予想以上の期間と忍耐力が必要にな...続きを読む(全144文字)

機密保持ルールがありますので、詳しい事はいえませんが、数ヶ月後に発売予定のCDやDVDなどのジャケットデザインを一足早く見ることが出来ます、そしてそのジャ...続きを読む(全170文字)

面接時に、ここの仕事を極める為には、3年から5年かかりますが覚悟は、出来ていますか?とき聞かれますが、実際に現場に入ると2、3週間で極めて下さいね!と先輩...続きを読む(全162文字)

【良い点】
社長を筆頭に女性の管理職は多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、ワークライフバランスのワークにほぼ全てを振り切ったであろう...続きを読む(全115文字)

【良い点】
産休・育休をとって復帰される方もいらっしゃるので、そう言う点では働きやすいように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休で...続きを読む(全139文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業職、管理職もいましたが体力勝負の営業職では大変そうでした。
特に新人研修時は飛...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
産休後に復帰した女性社員が、子育てするのに給料アップの交渉をしたが断られて退職していったのが不憫だった。続きを読む(全72文字)

【良い点】
性別を問わず、自分でチャンスを掴みに行けば応援してもらえる環境だと感じました。女性だから、と昇給や昇進を阻まれているとは感じませんでした。続きを読む(全75文字)

【良い点】
年々女性管理職も増えてるようだ。直雇用者は時短勤務もあるので、働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職は男性が多い。年々女...続きを読む(全88文字)

【良い点】
女性の活躍はあると思いますが、報告のため、見栄えのために活躍させてる？ような気はしました。本当にその人の活躍が嬉しいのか、それによって得られる...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤前提のため、結婚を機に辞めてしまう方が多い印象。内勤への異動などもっとスムーズにできたり、産育休など待遇面が整...続きを読む(全106文字)

【良い点】
女性の割合は高く、女性管理職の方もいらっしゃったので女性にも働きやすい環境かと思う。時短制度などもあり、お子さんのいる女性社員の方が時短勤務さ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
各部署のおいて、ようやく女性でも役職に就く方が増えてきたイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
オーナー以外に女性の役員や執行役が...続きを読む(全109文字)