グラフテック株式会社
- Q. web説明会視聴の動機
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A.
私は、人々の生活を支えるということを軸にして考えたいます。その上で貴社は、身近なものを見えないところで支えているといった部分に私が軸として考えていることから興味を抱きました。このことから、実際に貴社がどのように製品について考えているのかをさらに深く知りたいと思いw...続きを読む(全150文字)
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グラフテック株式会社 報酬UP
グラフテック株式会社の社員・元社員による総合評価は3.1点です(口コミ回答数40件)。ESや本選考体験記は2件あります。基本情報のほか、グラフテック株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
グラフテックは計測機器や情報関連機器(カッティング、スキャナ)を開発・製造・販売するBtoBのメーカーです。
私たちが作っている「モノ」。―――それはみなさんが目にすることはないありませんが、日常で使っているモノ、見ているモノを見えないところで支えています。例えば以下のシーンで当社の製品が使われています!
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■洋服・靴等の型紙の作成、お店に並んでいる商品のパッケージやPOP、看板、交通標識など
当社のカッティングプロッタは、パソコンでデザインした通りにどんな形でも自由自在にカットすることができる商品です!
そして海外シェアNo.1※を誇り、世界で評価されています。
みなさんが持っているスマホの中の電子基盤、お気に入りのスポーツのユニフォームへの自分の名入れなど、身近なところで使われています。
■ハウスの温湿度管理、宇宙に羽ばたくロケットの耐熱温度のモニタリングなど
当社のデータロガーは、安心で安全なモノづくりを支えるために、温度・湿度・電圧・電流などを測定しモニタリングすることで正しく機能しているかをチェックをします。
そしてこのデータロガーは、国内シェアNo.1※を誇ります。
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【今後の展開】
単なる商品・サービスの提供というビジネスモデルから、よりお客様の立場に立って問題解決を図るという、ソリューションビジネスが強く求められるようになってきました。
モノに付随するサービスも提案・提供していくことでよりお客様に喜んでもらいたい、そんな思いでモノづくりをしていきます。
また「SDGs×モノづくり」ということで、脱炭素にむけて取り組みを始めました。
グラフテックは、CO2を削減し省エネルギー社会を作つモノづくりをすることでクリーンな世界に近づけていくお手伝いをしています。
※自社調べ
ニッチ市場の製品を扱っている企業ではありますが、創業当時から作っている計測器「データロガー」は、国内シェアNo.1※1、世界で評価されているカッティングブロッタは、海外シェアNo.1※2を誇ります。
その他にも、唯一のBtoC向け商品、シルエットカメオという小型のカッティングマシンは海外にて需要が高く、日本でも展開を始めました。
世界に次々と輸出しており、40ヶ国以上と取引を行っています。
※1日本電気計測器工業会調べ ※2自社調べ
日常生活に欠かせない、スマホや家電や電車など、みなさん当たり前に使っていますよね。これらが何の疑問を抱くことなく安心・安全に使うことができているのは、メーカーが何度も何度も性能チェックをしているからなのです。その性能チェックに使われているのが当社のデータロガーです。急にスマホが手で持つことの出来ない温度にまで発熱したら困りますよね。そんな安心・安全を見えないところで支えています。また、美味しい野菜を作るための温度・土壌管理にも使われています。実は身近なところでみなさんの生活を支えています。
「社員が輝く環境と地球にやさしい製品を」をスローガンに「CO2削減」と「働き方改革」を重点課題として取り組みを始めました。
消費電力や廃棄物の削減を通じてCO2の削減、またフレックスタイム制の導入によるワークライフバランスの確保など取り組みを始めています。
社員ひとりひとりが当事者意識をもち、持続可能な社会の実現を目指して取り組んでいます。
■今まで経験したことのないことでも、物怖じせず挑戦することができる方
■物事を考え抜く力がある方
■モノづくりに興味のある方
■成長意欲があり、主体的に行動できる方
■素直、誠実に人と接することができる方
■相手の意見を尊重することができ、チームワークを大切にできる方
■日本に留まらず海外でも活躍したい方
■モノづくりに興味のない方
■経験したことのないことに取り組むことを躊躇してしまう方
■人と協力して物事に取り組むのが苦手な方
■受身の姿勢の方
■決まった仕事だけしていたい方
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したグラフテック株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したグラフテック株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
深掘り対策
とくになし
とりあえず愛顔。あとは聞いた質問に対してしっかりと反応をしたこと。
うまく答えられないものもあったので正直受かるとは思っていなかった。面接時間が短いのでとにかく好印象を与えるように笑顔と元気さを意識した。
とても話しやすかった
質問がすぐ終わってしまい、逆質問の時間が多くありました。
SPIを受けて1週間で連絡が来ました
逆質問を社長にする時間が長めに設けられている印象だったので3問ほど、社長目線で話してもらえるような内容のものを質問した。
自分の言葉で話した。
とても穏やかな方で、リラックスして受けることができました。 自分が何をしたいか、将来の目標などを考えておくことが大事だと思います。
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年8月5日【良い点】
コミュニケーションを取りやすいです。
いつでも相談できる雰囲気があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては話しにくい雰...続きを読む(全87文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年8月5日【良い点】
賞与は頑張り次第ではありますが、他の4ヶ月分以上貰えたりします。
評価制度は変更が入ったりします。
【気になること・改善したほうがいい点】
給...続きを読む(全89文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年8月5日【良い点】
仕事が忙しくない時期は残業も無く、休みもとれます。
フレックス制の為、通常より早く帰る事も可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全105文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年8月5日【良い点】
所属する部署、時期によってやる事が変わりますが成長の為に色々と経験をさせて貰えます。
業務で困ったことがあり、作業が進まない場合でもすぐに相談...続きを読む(全142文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年8月5日【良い点】
聞いていた通りの働きやすさではありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
多忙になる部署なのに人が少なかったりします。
多忙すぎて1...続きを読む(全99文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年8月5日【良い点】
住宅補助が出るのは凄くいいです。
また、コーヒーメーカーがあって飲めたりするのも良かったです。
フレックス制なので、予定があっても有給を使わな...続きを読む(全152文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2019年4月11日【良い点】
年間休日は一般企業よりは取れる方(確か125日ほど)でしたので、仕事とプライベートのオンオフはつけられたと思います。有給休暇も部署には寄ります...続きを読む(全207文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2019年4月11日【良い点】
メインの商材であるカッティングマシンは、業界のスタンダードとなっているため、安定感はあると感じる。
市場規模の大きい新事業にも力を入れているの...続きを読む(全161文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2019年4月11日【良い点】
階層別研修、新人社員研修、営業社員研修等、社内や外部での研修が充実している。
課長、部長への昇格の際の条件としては、実技試験と面接が行われ、合...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2019年4月11日【良い点】
水曜日は基本的にノー残業DAYである。
月30時間以内の残業に抑えるので、ワークライフバランスは良いと思う。
月30時間を超える場合は事前申請...続きを読む(全187文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2024年07月02日
挑戦というよりかはどちらかというと安泰なイメージの働き方になると思う。続きを読む(全35文字)
投稿日: 2024年07月02日
年収はさほど高くない。駐在員になればそれなりにはもらえる。だが、元駐在員の方とお話しもさせて頂いたが、帰国後は手取りが格段に落ちてしまうため、転職される方...続きを読む(全125文字)
投稿日: 2024年07月02日
家賃補助が上限はあるものの8割負担してもらえる。続きを読む(全24文字)
投稿日: 2024年07月02日
特にすごく残業がある訳でもなく、ワークライフバランスはちゃんとしてそう。続きを読む(全36文字)
投稿日: 2024年07月02日
本社に訪れたとき、実際部署によるが半数ほどが女性の方で男女遜色なく働いておられると感じた。続きを読む(全45文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | グラフテック株式会社 |
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フリガナ | グラフテック |
事業内容 | ◆計測関連機器〔計測機器〕の製造、販売 ◆情報関連機器〔カッティング機器 / イメージング入出力機器 〕の製造、販売 |
設立日 | 1949年3月 |
資本金 | 30億円 |
従業員数 | 195人 ※グループ全体:294名(2023年12月末現在) |
売上高 | 168億2500万円 ※2023年6月期 |
代表者 | 荒川 康孝 |
本社所在地 | 〒244-0801 神奈川県横浜市戸塚区品濃町503番10号 |
事業所 | 【国内】 ■東京事業所(情報機器営業本部) 〒103-0005 東京都中央区日本橋久松町12番8号 ドッドウエルBMSビル 2F ■中部事業所 〒461-0004 愛知県名古屋市東区葵1-26-12 IKKO新栄 7F ■関西事業所 〒564-0052 大阪府吹田市広芝町10番28号 オーク江坂ビル 9F ■戸塚事業所 〒245-0065 横浜市戸塚区東俣野町1796-1 【海外】 ■グラフテックアメリカ 17462 Armstrong Ave., Irvine, CA 92614, U.S.A ■シルエットアメリカ 1250 East 200 South Suite 3C Lehi, Utah 84043,U.S.A ■グラフテック ヨーロッパ Kruisweg 801-B, 2132NG Hoofddorp, The Netherlands ■シルエットアメリカ 618 N 2000 W, Building 2, Lindon, UT 84042, U.S.A. ■中国駐在事務所 Far East International Plaza B-701, No.317 XianXia Road, Shanghai, P.R.China 200051 |
関連会社 | ■あいホールディングス 株式会社 ■株式会社 ドッドウエル ビー・エム・エス ■株式会社あい設計 ■NBSカード株式会社 ■あいエンジニアリング株式会社 |
男女比 | 男性 70% : 女性 30% ※ 2022年9月時点 |
平均年齢 | 44.0歳 |
平均残業時間(月) | 8時間 |
有給消化日数 | 12.0日 ※ 2022年度実績 |
電話番号 | 045-825-6200 |
お問い合わせ先 | ■本社 〒244-8503 神奈川県横浜市戸塚区品濃町503-10 TEL:045-825-6220 E-mail:saiyo@graphteco.jp 担当:採用担当 |
URL | https://graphtec.co.jp/ |
自社採用ページURL | https://graphtec.co.jp/new-recruit/newgraduate/ |
17年6月期 | 18年 | 19年 | 20年 | |
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連結・単体
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単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
資産合計
(円)
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93億2900万 | 94億100万 | 95億2100万 | 88億6200万 |
純資産
(円)
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76億7300万 | 76億5900万 | 78億5500万 | 74億4100万 |
売上高
(円)
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77億4400万 | 82億5900万 | 78億6700万 | 75億7600万 |
営業利益
(円)
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経常利益
(円)
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9億1600万 | 5億2900万 | 8億2700万 | 3億9700万 |
当期純利益
(円)
|
8億4200万 | 1億4300万 | 8億8600万 | 3億9000万 |
利益余剰金
(円)
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売上伸び率
(%)
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6.65 | - 4.75 | - 3.7 |
営業利益率
(%)
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経常利益率
(%)
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11.83 | 6.41 | 10.51 | 5.24 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。