回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
カラオケ業界の中では、比較的給料が良い。
上司に気にいってもらえると基本給のベースアップが見込める。転勤に関しては本拠地(地元)を優先してく...続きを読む(全192文字)
シダックス・コミュニティー株式会社
シダックス・コミュニティー株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
カラオケ業界の中では、比較的給料が良い。
上司に気にいってもらえると基本給のベースアップが見込める。転勤に関しては本拠地(地元)を優先してく...続きを読む(全192文字)
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【良い点】誕生日月に3000円の無料利用券が貰えて使うことができます。会員カードでの優待やサービス券も貰うことができ、お得に利用できます。
【気にな...続きを読む(全151文字)
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総合職の方には将来のシダックスグループを創っていく中心的な人財としてキャリアを形成してほしいという考えのもと、新卒採用・人財育成を行なっております。創業...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
バイトから見たワークバランスです。私がいた店舗では週ごとにシフト作成が行われておりました。なので学生の私にとっては都合は悪くはなかったです...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
接客が好きな人にはとても向いていると思います。お客様と話をする機会も多く、常連のお客様もよくおられます。飲み放題をいくら取れるかなど自分で...続きを読む(全159文字)
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支配人と呼ばれる社員が1名、支配人研修中の方が1~2名いるのみで、あとは全員アルバイトです。学生、主婦、フリーターなど様々ですが、基本的には責任感が薄い...続きを読む(全396文字)
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アルバイトなので大した仕事はしません。ホール業務の研修期間はおよそ2週間~1か月ほどで、個人の吸収力により個人差があります。最初に経験するであろう持ち場...続きを読む(全339文字)
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カラオケが好きな人には、もってこいの仕事です。他社と比べて単価が高めなので中高年の方もよく利用します。私がいた店舗はホールスタッフ(ランナーと呼ばれてま...続きを読む(全310文字)
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店によって違いすぎるマニュアルと研修がDVDとバイト任せなところに不信感が拭えませんでした。
フロントというお金のやりとりが発生するポジションのときも...続きを読む(全176文字)
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残業や労務管理には厳しい。その為に平日は最低人数。2~3人で行う事も普通。突然忙しくなっても増やせない。忙しくても残業は付けれない。仕事内で終わる仕事量...続きを読む(全155文字)
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全体の業績が非常に悪く閉鎖店舗も出てきた。
今後の展望を悲観したベテラン支配人が次々に退職していき現在30店舗ある私の地域には店舗の数の半数も社員がお...続きを読む(全238文字)
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休暇は週に1~2程度平日で取れる。
暇な店やスタッフスキルが高い店ほど安定して休みが取れるため店舗着任時はスタッフ育成に躍起になった。
有給休暇は取れ...続きを読む(全237文字)
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給与は比較的高めと思う。自分の場合は売り上げが好調で臨時賞与もあり他の支配人よりは少し多めであった。
ボーナスは年二回の支給だが「店舗限定」と「地域限定...続きを読む(全297文字)
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やはり、自分の考案したサービスや企画が成功して売り上げが上がると嬉しい。
自分の指導一つで店の雰囲気がかわるので常に指導者の立場でいる事は自分にとって...続きを読む(全152文字)
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当時はクレンリネスと法人会員獲得営業に明け暮れておりました。
休日でも上司から何回も電話があり、とても休んでいる気持ちにならなかった状況でした。
昼...続きを読む(全219文字)
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カラオケ部門契約社員として働いています。
2012年に出産の為産休育休を取らせていただき、その点大変満足していました。
育休については1年、保育所等...続きを読む(全163文字)
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カラオケ部門です。新人の時の教育はアルバイトにしてもらい忙しくなると放置されてしまいすぐ不安になりましたが慣れれば簡単な仕事内容でした。ただ、勤続年数が...続きを読む(全194文字)
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カラオケ店なので、カラオケ好きには楽しい職場でした。常に最新の情報が入るので。また、深夜勤務でしたが、平日などは接客よりも清掃の方がメインになるので、も...続きを読む(全159文字)
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店舗運営については、店長のカラーを生かした取り組みを尊重する風土あり。特に、地域との関わりを重視しており地域販促や地域祭事の協賛などは本社決済が通りやす...続きを読む(全160文字)
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ライバル企業と比べ、高級感を出すことをコンセプトにしているが、それが足かせにになって学生客が少なくなってしまっているように感じる。確かに料金はそこまで高...続きを読む(全162文字)
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支配人含め、手当の付かない残業が多かったように思います。労務費の少ない中アルバイトの方々が協力してお店を回してくれていました。社員よりもアルバイトのほう...続きを読む(全161文字)
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将来性はないと思いますね。
自分は契約社員として勤めていましたが、1年前から経費削減ばかりになっていました。キレイ・オイシイ・ウレシイというのがシダッ...続きを読む(全294文字)
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まずは、地元の近くの店舗に配属され、スタッフの一員として働きます。その際、アルバイトなどを経験したことがある人であれば、すぐに店長になれます。接客、料理...続きを読む(全157文字)
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自分の裁量で店舗を動かせれるので、責任のある仕事ができる。しかし、働く時間帯がやはり不定期で夕方から朝までなど、ザラにあった。家族を持てば大変かもしれな...続きを読む(全170文字)
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カラオケ部門です。
福利厚生は割としっかりしていて、バイトでも有給があるくらいです。
ですが有給があるからと言って、「明日休みます!」と簡単にはとれ...続きを読む(全180文字)
| 会社名 | シダックス・コミュニティー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | シダックスコミュニティー |
| 設立日 | 1993年8月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 5,361人 |
| 売上高 | 68億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 渡部記春 |
| 本社所在地 | 〒176-0022 東京都練馬区向山4丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-3970-1246 |
| URL | https://www.shidax.co.jp/ |
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