チャイルド社の法人営業の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全28件）

【良い点】
有給は消化させてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系のパワハラ、モラハラ体質。ゴルフ同行や経営陣へのごますりのうまい社...続きを読む(全120文字)

【良い点】
賞与が出ないことはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ありえないくらい安い。都市部でこの手取り。賞与がなければ飢えじにしている...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
顧客の要望や不満を大切にせず、上ばかり見て隠蔽する上司がいる限りよい商品は生まれないのではないかと思う。業者を大切...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年に数回、なんのためかよくわからない土曜日出勤があった。有給消化は土曜日にする社員も多い。有給消化率が高くても信じ...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
完全なるトップダウン。上司が経営陣のご機嫌取りで忖度ばかりの隠蔽体質だと、顧客サービスはないがしろになり、現場の状...続きを読む(全140文字)

【良い点】
基本給は低いが、手当は大手企業並みに充実している。残業手当、出張手当、住宅補助、営業手当等がある。部署によっては、出費手当だけで、基本給の半分...続きを読む(全165文字)

【良い点】
当初は担当エリアを持ち、主体的に仕事を組み立て、営業活動をすることができると伺っていた。しかし、実際には納品や顧客のアフターフォロー、契約管理...続きを読む(全225文字)

【良い点】
ルート営業がメインであることと、保育園自体が親族経営をしているところが多いため、顧客とは長く付き合っていく環境になっている。
システム営業は保...続きを読む(全182文字)

【良い点】
仕事はやりがいがある。アイテム数が多く、色々提案して営業したい人にはおススメ。女性のお客様がほとんどなので、優しいお客様様が多い。
【気になる...続きを読む(全264文字)

【良い点】
退職する際には現状や自身の気持ちなどを親身に聞いてもらうことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の方の書き込みにもありました...続きを読む(全250文字)

【良い点】
繁忙期はかなり忙しくなるが、比較的有休も取りやすく既婚者の方は家庭と仕事の両立がしやすいと思います。ただし配属先によっては有給取得を嫌がるよう...続きを読む(全178文字)

【良い点】
転勤になると、家賃補助が出るため、いいところに住むことができる。
結婚すると、扶養に関係なく、家族手当はもらうことができる、金額も平均的だと思...続きを読む(全187文字)

【良い点】
顧客とは長い付き合いをしているため、継続した関係性を築く能力は磨かれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途の入社者が多く...続きを読む(全184文字)

【良い点】
社員については優しい人が多く、人間関係はいいと思う
残業も多くはないので、休日などはしっかりとることができる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全183文字)

【良い点】
有給は自由にとれる環境があるので、ワークライフバランスは比較的いいと思った
繁忙期以外は特別残業が多いわけではないが、県外の仕事が多いので、出...続きを読む(全196文字)

【良い点】
基本的には人間関係は良好だと思う
年齢層は高め（平均40代くらい）なので、20代の人はほとんどいない
世代交代の流れもなく、基本が中途採用で、...続きを読む(全191文字)

【良い点】
会社の歴史も長く、取引先とも長い関係を続けているので、今後についても安定はしていると思う
特殊な業界ではあるので、なかなか新規参入の企業が少な...続きを読む(全186文字)

【良い点】
黒字経営を続けていることから、ボーナスなどは安定してもらえるから安心した
営業所ごとの成果性なので、営業所全体の成績がよければ、プラスで給料が...続きを読む(全188文字)

【良い点】
現在、幼稚園や保育園に教材や教具の営業をしています。営業といっても新規開拓というよりは99パーセントルートセールスという形態です。会社の歴史も...続きを読む(全521文字)

【良い点】
私が所属した部署では自社開発した社会福祉法人会計ソフトやホームページ作成、パソコン関連のものを主に扱いました。
扱う商品が会計に関するもでした...続きを読む(全252文字)

残業が多く帰りは遅くなるが、残業手当はゼロ。
休日出勤も多くわりに、給与水準は低いと思う。
賞与も変動が大きく、営業成績重視。営業以外の仕事も多く他の職員...続きを読む(全130文字)

幼稚園保育園と法人へのルート営業が中心で子供たちのよりよい環境作りの提案など社会貢献の面でもやりがいがある仕事です。多くの商品から園さんにあう商品を提案し...続きを読む(全158文字)

在職中だが退職を検討している。商品力がなく、どこを回っても注文が取れず、上司から叱責され休日も返上してもノルマには届かない。自分はいったい何のために生きて...続きを読む(全209文字)

営業なら当たり前だが、売り上げが出てない月は休日返上が当たり前。その逆で支店トップのような月も自分の仕事が終わっても、上司が帰るまでは帰れない。帰れると思...続きを読む(全157文字)

幼稚園等対象の商材だがはっきり言って苦しい。そうなると必然的に回る数を増やすのだが、大体一日に15から20件をノルマとしてやっている。しかしこれも馬鹿な話...続きを読む(全197文字)