チャイルド社の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
ボーナスは必ず出ます
どれだけ仕事ができなくても勤続年数が長ければ評価されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で、...続きを読む(全164文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
まともな研修もなく、なにも考えていないことが多いです。
仕事自体の段取りも非常に悪く全体的なスケジュールを決め...続きを読む(全181文字)

【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方が、他人を思い通りにコントロールすることしか考えておりそこから少しでも外れ...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
完全なるトップダウン。上司が経営陣のご機嫌取りで忖度ばかりの隠蔽体質だと、顧客サービスはないがしろになり、現場の状...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年に数回、なんのためかよくわからない土曜日出勤があった。有給消化は土曜日にする社員も多い。有給消化率が高くても信じ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
有給は消化させてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系のパワハラ、モラハラ体質。ゴルフ同行や経営陣へのごますりのうまい社...続きを読む(全120文字)

【良い点】
賞与が出ないことはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ありえないくらい安い。都市部でこの手取り。賞与がなければ飢えじにしている...続きを読む(全157文字)

【良い点】
基本給が10万以下だった。
今は流石に改善してるとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
殆どが配達兼営業で構成された会社なので営業...続きを読む(全87文字)

【良い点】
女性は事務員やピッキングでしか見たことがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
名札一個追加など細かな電話が多く電話対応だけで大変そう...続きを読む(全95文字)

【良い点】
今は色々あって改善してるらしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
兎に角有給を嫌う営業所長がいて、有給を拒否された。
有給について何で...続きを読む(全93文字)

【良い点】
ありません。
今年を乗り切れるか怪しいです。
2025年にはない会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここもいかに会社が...続きを読む(全94文字)

【良い点】
様々な業種の会社を子会社化しているので
アパレルのみではないのでバランス見ながら世の中にフィットしていく企業だと感じます。
【気になること・改...続きを読む(全160文字)

【良い点】
長年安定した付き合いのある取引先もあります。フレグランスが強いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
効能が多い製品が今より数多くつく...続きを読む(全92文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
主力ブランドに頼りきりな印象。その主力ブランドも激安を売りにしているため会社の利益になっているか...続きを読む(全101文字)

【良い点】
様々なユニフォーム(作業服)の販売する会社なので今後も需要はあると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業内容は良いが、離職者...続きを読む(全174文字)

【良い点】
歴史があり資本が多く、キャッシュフローが大きいため、無駄や浪費を吸収できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
朴訥で思考が穏やかな人し...続きを読む(全242文字)

【良い点】
息の長いブランドを持っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者が変わったようなので、今どのようになっているかはわかりません。た...続きを読む(全114文字)

【良い点】
服装の縫製の品質が良く、特にコートの商品は他会社には出来ない三陽商会ならではの品質でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
バーバリー...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自社株を売り出し、子会社化したため、これからどうなるかわからない

また、新作が出ても早いものは2カ月もすればセー...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
百貨店中心のブランドばかりのため、ターゲットの年齢層が高い。ヤングブランドが少なく面白みを感じない。オンライン販売...続きを読む(全108文字)