この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
専門的な知識、技術が必要なセクション勤務の場合、退職時は
【気になること・改善したほうがいい点】
専門的な知識、技術が必要なセクション勤務の場...続きを読む(全160文字)
エイチアールティーニューオータニ株式会社 報酬UP
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【良い点】
専門的な知識、技術が必要なセクション勤務の場合、退職時は
【気になること・改善したほうがいい点】
専門的な知識、技術が必要なセクション勤務の場...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
妊娠による休業と復帰の為のサポートは充実しています。
労働環境が改善されてきているので安心して働けると思います。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
実力があれば数年で管理職につけます。 役職が係長までは残業代が支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が課長職以上になると...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
調理勤務でした。
男性が多い職場でしたが、丁寧に教えてくれる労働環境だと思います。
私が入社した10年ほど前は各セクションが閉鎖的な雰囲気でし...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
家族手当、交通費、お見舞金や出産祝いなど、福利厚生は充実しています。 数年に一度社員の家族をホテルに呼び、皆でブッフェを楽しんだりしました。...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
本店からマネージャークラスが期間限定(2年程度)で何人か随時派遣(出向)されてくるので、そういった経験豊富な方達からいろいろ学ぶことができます...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
部署によるが、繁忙期以外は残業はほとんど無く、休みもある程度希望が通るため、ワークライフバランスは取りやすい。ベテランのスタッフが多いため、安...続きを読む(全190文字)
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給与体制が聞いていたのずれがあった。企業のイメージと実際の給与、ふくり 構成に」ギャップ人間関係は良かったがきゅうよが低かったのが残念年ごとに給与が上がれ...続きを読む(全153文字)
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職場環境や社風、ホテルの規模、グレードは特に不満はなかったが、給与の基本給のベースが低く、かぞ家族手当も多くはなかった、しかし残業はすべてついていたので、...続きを読む(全163文字)
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2011年度 賞与は上期・下期それぞれ0.3ヶ月分はっきり言ってさびしい限りの額です。昇給もありませんでした。年収は20年前から変わっておりません。もとも...続きを読む(全188文字)
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何か問題が起きても後回しにする事が多く、最終的にその問題を引いてしまった者が1人で何日もかけて片付けるような流れがありました。
当時総支配人も現在の社長...続きを読む(全180文字)
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経営しているホテルの1つに勤務していました。
給料面ではしっかりしていたように思いますが、業務面ではまだまだ確率されていない部分が多く、フロントでの勤務...続きを読む(全177文字)
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とりたてて取り組みをしているわけではないが、残業はほぼ0。
休みも取りやすくプライベートに割く時間とのバランスをとるには丁度いいのかも。
残業代はきち...続きを読む(全150文字)
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全ての既存事業はすでに同業他社が多数存在する成熟した事業であり、今後の新しい展開を望むのは難しいと言えます。ですが、広くサービス業を網羅しているとも言い換...続きを読む(全211文字)
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とりたてて取り組みをしているわけではないので、個々人で積極的に勉強していかないといけません。会社からのバックアップは期待できません。自身のスキルアップやや...続きを読む(全174文字)
会社名 | エイチアールティーニューオータニ株式会社 |
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フリガナ | エイチアールティーニューオータニ |
設立日 | 1970年1月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 321人 |
売上高 | 122億4600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 原田明久 |
本社所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町4番1号 |
電話番号 | 03-3221-4061 |
URL | https://hrt.newotani.co.jp/ |
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